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就業規則作成代行が得意な社労士の一覧

657件中 151 - 160件表示
並び順に関して 掲載順序はコンテンツ情報や発注者による採点に加え、積極的に情報を発信したい、有料掲載の企業様を優先的に表示しています。
  • なごみ経営労務事務所

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    法律やルールだけで会社はよくならないと考えています。 私は、本当に悩んでいる経営者や管理者に、「法律」より前に「人として」寄り添いたい。 法律の正しさはもちろん重要ですが、それ以上に、経験と人間力をもって支えたいと考えています。 なごみ経営労務事務所は、「専門性」と「人間力」の両面から、ともに職場のルールを考え、就業規則を提案し、日々の労務相談にのってまいります。

    • 千葉県流山市江戸川台西2-154-1 セルフィール江戸川台102
    特徴
    • 初回の問い合せ相談は無料で対応 遠慮なくどうぞ
    • 豊富な実務経験と柔軟な対応でトラブルを未然防止
    • 難しい用語 法律等をわかりやすい言葉でやさしく説明
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
    • 事務所特色
      労務トラブルに強い
      実績が豊富
      ノウハウが充実
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      建設業
      サービス業
      全般
  • いしざわ社会保険労務士事務所 / いしざわ行政書士事務所

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    インターネットからダウンロードした就業規則や古いままの規程を使用していませんか? たしかに最低限の項目は記載されていますが、ダウンロードした就業規則や更新されていない規則では、予期せぬトラブルが発生した時に対応できないことがあります。 そのような事態を避けるためには、業界や職種、会社特有の実態を踏まえた就業規則の作成が効果的です。

    • 東京都千代田区麹町4-5-20 KSビル7F
    特徴
    • 無料相談あり
    • 社労士 × 行政書士 のワンストップサービス
    • 法律のプロとしての「わかりやすい」アドバイス
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
    • 事務所特色
      融通が利く
      こまめな対応
      複数資格所持
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      全般
  • 社会保険労務士法人PAL

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 250000円

    業種問わず就業規則作成・見直し歴は20年以上、数十社におよぶ対応を行ってきました。

    • 東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル7F
    • 実績
    • クチコミ
    特徴
    • 会社を守るための就業規則作成
    • もちろんコンプライアンスは遵守
    • 内容も詳細に説明
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
      250000円
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
    • 事務所特色
      労務トラブルに強い
      実績が豊富
      ノウハウが充実
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      全般
  • 社会保険労務士us.office

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 50000円

    オンラインで全国対応、チャットやZOOMでスピーディーに対応! 就業規則や労使協定の作成を専門用語なしでわかりやすくサポートします。 「難しそう…」と思われがちなルールを実際の現場に即した親しみある言葉で整理し、誰もが安心して働ける職場づくりをお手伝いします。

    • 北海道札幌市西区二十四軒三条4-6-7 第3栄輪ビル4階B1
    特徴
    • オンラインでスピーディーに全国対応
    • 専門用語を避けたわかりやすい解説
    • 就業規則に則った勤怠や給与システムの導入も可能
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
      50000円
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
    • 事務所特色
      若い先生
      こまめな対応
      対応が早い
    • 開業年 「.(年)」
      2020年
    • 得意業界
      不動産業
      サービス業
      卸売業
  • 村上経営サポートオフィス

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    「従業員が10名を超え、そろそろ就業規則を整備したい」「助成金の活用も視野に入れて制度設計をしたい」 そんな経営者の声に応えるサービスとして、多くの中小企業から高い評価をいただいています。法令遵守はもちろん、助成金申請に必要な要件を踏まえた内容で、実務に直結する規定を構築。初めての整備でも安心してご依頼いただけるよう、丁寧なヒアリングと現場目線の提案を心がけています。

    • 兵庫県神戸市中央区海岸通3-1-1 KCCビル4F
    特徴
    • 中小企業診断士 行政書士の資格で複眼的な支援
    • 助成金・補助金申請の支援も可能
    • 各種届出支援も可能
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
      取締役会規程
      定款
    • 事務所特色
      助成金に強い
      価格重視
      複数資格所持
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      製造業
      サービス業
      小売業
  • 社会保険労務士事務所Insight

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    ・単なるひな形共有ではなく、自社オリジナルをお求めの方 ・各条文等の内容の説明等の丁寧なご対応をお求めの方 ・良心的な価格をご希望の方

    • 京都府京都市中京区天神山町280 石勘ビル4F
    特徴
    • 初回相談は時間無制限で無料
    • 分かりやすい説明が魅力
    • ひな形共有ではない自社オリジナル作成
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
    • 事務所特色
      若い先生
      対応が早い
      責任感が強い
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      全般
  • 野島社労士事務所

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    当事務所は長年の実勢をもつ社会保険労務士として、特に「会社をまもる就業規則」の整備や見直しを強みとしています。 労務トラブルが起きてからでは遅く、未然の防止視点と経営側に立った実務設計を重視します。 現場で「使える」、かつ、法改正にも対応した就業規則をお手伝いします。

    • 神奈川県横浜市港北区大倉山3-20-20
    • 実績
    • クチコミ
    特徴
    • 会社を守る就業規則の作成と見直し
    • 長年の実績と信頼
    • 特定社会保険労務士として労務トラブルにも対応可
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      慰労金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
      慰労金規程
    • 事務所特色
      ベテランの先生
      労務トラブルに強い
      実績が豊富
    • 開業年 「.(年)」
      1997年
    • 得意業界
      製造業
      情報通信業
      サービス業
  • HRbank社労士事務所

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    顧問企業は累計300社、就業規則作成改訂件数も100社以上の経験実績がございます。貴社の状況に合わせて作成、改定を行います。

    • 東京都渋谷区宇田川町3-7 ヒューリック渋谷公園通りビル5F-138
    特徴
    • 初回相談は無料で対応
    • 100社以上の就業規則作成改訂実績
    • 相談しやすい体制
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      慰労金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
      取締役会規程
      慰労金規程
      経営会議規程
    • 事務所特色
      労務トラブルに強い
      人事制度に強い
      実績が豊富
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      建設業
      製造業
      情報通信業
  • 社会保険労務士法人ASCOPE

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    規程の作成だけでなく、実際の運用や個別労務対応まで見据えて整備します。必要に応じて、グループ内の弁護士事務所とも連携可能です。

    • 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル26階
    特徴
    • 初回相談は無料
    • 弁護士連携で難案件も支援
    • オンライン対応可能
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      慰労金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
    • 事務所特色
      労務トラブルに強い
      人事制度に強い
      ノウハウが充実
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      情報通信業
      商業
      全般
  • 松木社会保険社労士事務所

    • 人気 1
    • 実績 1
    • 価格 -----

    企業人事と社労士、双方の実務経験を活かした会社を守る就業規則づくり

    • 東京都練馬区向山3-16-2
    特徴
    • 企業人事で培った規程作成・運用経験
    • 約100社の就業規則作成・改定実績
    • 実際の労務管理を見据えた規程設計
    • 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
    • 対応業務
      就業規則
      賃金規程
      退職金規程
      慰労金規程
      育児・介護休業規程
      パートタイマー規程
      コンプライアンス規定
      取締役会規程
      慰労金規程
    • 事務所特色
      融通が利く
      こまめな対応
      実績が豊富
    • 開業年 「.(年)」
    • 得意業界
      情報通信業
      不動産業
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