就業規則作成代行が得意な東京都の社労士の一覧
195件中
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-
社会保険労務士 原田事務所
特徴- 女性社労士がきめ細かにサポート
- 最新の法令・将来動向を見据えたアドバイス
- こまめでスピーディーな対応
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- 女性の先生
こまめな対応
対応が早い
- 開業年 「.(年)」
- 2018年
- 得意業界
- サービス業
全般
-
東京人事労務ファクトリー
-
人気
5
-
実績
2
-
価格 200000円
形だけあればよいという就業規則ではなく、「社内の仕組みを明文化し、実際にトラブルを予防する」就業規則を提供します。
- 東京都渋谷区渋谷3-13-5 BPRレジデンス渋谷1002
- 実績
- クチコミ(2)
特徴- 社内の仕組みを法律に沿った形で明文化
- 「モンスター社員」の発生を予防
- 規則に合わせて使用する文書の提供や使い方までサポート
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
慰労金規程
- 事務所特色
- 労務トラブルに強い
人事制度に強い
ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2002年
- 得意業界
- 建設業
不動産業
全般
-
-
トラスト社会保険労務士事務所
特徴- 経営者の方のご意向を最大限に取り入れます
- 会社を守れる規程を作成
- 必要があれば従業員の方への説明会も対応可能
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- 若い先生
労務トラブルに強い
融通が利く
- 開業年 「.(年)」
- 2022年
- 得意業界
- 全般
-
アイソトープ社会保険労務士事務所
-
人気
5
-
実績
2
-
価格 88000円
企業名を変えるだけのような就業規則ではなく、会社の目指す方向性・働き方を丁寧にヒアリングし、業績向上のお手伝いをします。
- 東京都渋谷区2-23-1ニューステイトメナー1249
特徴- 土日・夜間の対応可能
- 顧問弁護士を配置し、弁護士見解も踏まえた対応が可能
- 女性社労士によるハラスメント相談が可能
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 88000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
慰労金規程
- 事務所特色
- 若い先生
女性の先生
労務トラブルに強い
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- 製造業
サービス業
小売業
-
-
宇都宮労務管理事務所
-
人気
5
-
実績
2
-
価格 100000円
就業規則に特化した社労士事務所です。 巷に溢れる「誤った知識」に流されることなく、「正しい知識」と「長年の実務経験」で培った実践ノウハウにより”本物の就業規則”をご提案いたします!
- 東京都品川区東品川4-11-36 プライムパークス品川シーサイド ザ・タワー1903
- 実績
- クチコミ(2)
特徴- 法律に準拠した就業規則を作成したいだけなら六法全書を就業規則にすれば足る
- 当方が推奨する就業規則のポイントは法律に定めのない事項を適切に整備すること
- 他では聴けない「目から鱗」のご提案をお約束・まずはご相談
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
慰労金規程
- 事務所特色
- こまめな対応
実績が豊富
ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2000年
- 得意業界
- 全般
-
-
社会保険労務士法人アセラ
-
人気
5
-
実績
3
-
価格 200000円
中小企業の顧問としての40年の実績があります。企業の実態・業態・業種に適合した規定・規則をご提案させて頂きます。
- 東京都墨田区堤通2-4-4-408
- 実績(2)
- クチコミ
特徴- クライアント様からの聞き取りを重視した対応をします。
- クライアント間に忠告・改善すべき事項も躊躇なくアドバイスします。
- 規則等の制定では従業員の意見・提案を重視します。
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
慰労金規程
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 1978年
- 得意業界
- 建設業
サービス業
全般
-
-
あすらん社会保険労務士法人
特徴- 複数の社労士の豊富な経験によるアドバイスをご提供
- 法改正にも随時対応(労務顧問契約時)
- コミュニケーションツール・システムを問わずサポート
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
- 事務所特色
- ベテランの先生
女性の先生
実績が豊富
- 開業年 「.(年)」
- 2020年
- 得意業界
- 情報通信業
サービス業
小売業
-
社会保険労務士 吉祥寺HRオフィス
-
人気
5
-
実績
2
-
価格 150000円
就業規則は作成してからがスタートです。経営者様の想いが詰まった就業規則を、社内で運用されるところまでしっかりとサポート致します!
- 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目13-6 古谷ビル新館801
- 実績
- クチコミ(2)
特徴- 豊富な実績で会社様にマッチした就業規則をご提案
- 運用まで考えた「使える」就業規則にこだわる
- 法改正にも対応
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 150000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
- 事務所特色
- 人事制度に強い
こまめな対応
実績が豊富
- 開業年 「.(年)」
- 2017年
- 得意業界
- 情報通信業
飲食業
全般
-
-
ASC社会保険労務士法人
-
人気
5
-
実績
2
-
価格 100000円
【全国対応可】会社様の就業規則作成致します。 企業ごとの特色や傾向に合わせて貴社独自の就業規則を作成 します。
- 東京都港区芝五丁目1-13三田三ツ輪ビル6階
特徴- 経験豊富
- 全国対応可
- 助成金にも対応
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- 労務トラブルに強い
こまめな対応
実績が豊富
- 開業年 「.(年)」
- 2021年
- 得意業界
- 全般
-
-
いのうえ社会保険労務士事務所
特徴- それぞれの企業にあった就業規則の策定支援
- 法改正情報の提供と定期的な見直しのご提案
- リスクマネジメントの観点から会社を守る
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- 人事制度に強い
責任感が強い
ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- 全般
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