就業規則作成代行が得意な東京都の社労士の一覧
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野口行政書士事務所
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人気
5
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実績
2
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価格 70000円
社労士だけでなく、弁護士・司法書士・税理士との資格専門業が組むことで、見えない箇所や総合的な見地でのアドバイスができます。
- 東京都八王子市館町651-1 センターコア高尾 102
特徴- 他士業との連携でキメ細やかな業務が可能
- 各諸官庁や各役所と強いパイプがあり全てにメリットがある
- 幅広い業務をもつ行政書士が受任することで、今後も多くアフターフォローできる
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 70000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
・・・・・
- 事務所特色
- こまめな対応
アイデア重視
複数資格所持
- 開業年 「.(年)」
- 2019年
- 得意業界
- 全般
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社労士OFFICE 労務管理＋（PLUS）１
特徴- 出張サービスで業務を行う
- 労務管理を更に活かす情報提供サービスを提供
- No.1よりOnly.1の労務管理完全サポートパックを行う
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
慰労金規程
- 事務所特色
- 若い
- 開業年 「.(年)」
- 2007年
- 得意業界
- 情報通信業
小売業
全般
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岡田税理士・社会保険労務士事務所
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人気
4
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実績
2
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価格 150000円
就業規則の新規作成や改定は年間100件以上の実績があります。 お客様のご事情を充分に把握し、お客様にとって最適な規則ができるよう、丁寧な対応を心がけております。
- 東京都渋谷区代々木2-5-5新宿農協会館3階
- 実績
- クチコミ
特徴- 税務・労務の両面からしっかりサポート
- 明朗でリーズナブルな料金設定
- 迅速かつ親身な対応
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 150000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
・・・・・
- 事務所特色
- 人事制度に強い
価格重視
実績が豊富
- 開業年 「.(年)」
- 2006年
- 得意業界
- 情報通信業
サービス業
全般
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なかの経営労務事務所
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人気
3
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実績
2
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価格 -----
ひな型を提供し、聴き取り結果を単に書き換えるだけでなく、貴社のビジネスモデル、業務内容、人員構成、人事労務体制等を十分に聴き取り、リスクが回避出来るるような就業規則を提案します
- 東京都港区芝大門二丁目3番7号 DO芝大門ビル4F
- 実績
- クチコミ
特徴- 10年以上に渡る人事評価制度・賃金制度コサルティング実績
- 相談顧問契約を締結すれば人事評価制度・賃金制度の運用について助言可能
- 労働問題の未然防止にかかる実績多数（500社以上、1,000件以上）
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
- 事務所特色
- 労務トラブルに強い
実績が豊富
ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2010年
- 得意業界
- 製造業
卸売業
全般
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小池社会保険労務士事務所
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 50000円
- 対応業務
- 就業規則
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2010年
- 得意業界
- 全般
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高橋社会保険労務士事務所
特徴- いい会社をつくり、より良い生活づくりのお手伝いを行う
- 経営理念を明確に掲げて全員で共有できるようサポート
- 社員の皆様が活き活きと働き、業績がアップする会社つくりに貢献
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 300000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- こまめな対応
- 開業年 「.(年)」
- 2007年
- 得意業界
- 商業
サービス業
卸売業
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社会保険労務士法人TSC(CACグループ)
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人気
4
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実績
2
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価格 165000円
労務リスク・トラブル予防の為に、この機会に是非ご利用ください
- 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル14階
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 165000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- 価格重視
責任感が強い
ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- 全般
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藤本人事労務事務所
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人気
3
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実績
2
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価格 200000円
ｗｅｂや標準的なものではなく、御社の実態にあったものを作成いたします。
- 東京都大田区南蒲田2-22-16
- 実績
- クチコミ
特徴- お客様から信頼を頂けるパートナーを目指し業務を行う
- 御社の様々な悩みに対して迅速にサポート
- 弁護士・税理士等他士業とも提携していて様々な問題に対して対応可能
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 1998年
- 得意業界
- 製造業
商業
全般
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ネージュ社会保険労務士事務所
特徴- 女性ならではのきめ細やかさ
- 迅速かつ親切な対応
- 柔軟な価格設定
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則
- 事務所特色
- こまめな対応
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- サービス業
飲食業
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Hand in Hand 社会保険労務士事務所
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人気
3
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実績
2
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価格 100000円
御社に合った就業規則をご提案させていただきます
- 東京都新宿区下落合1-2-16 大堀ビル602
- 実績
- クチコミ
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
慰労金規程
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2015年
- 得意業界
- 全般
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