[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 建設業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] 65歳以上 [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] 弥生会計 [その他ご質問、ご要望、備考 …

[依頼・相談したい内容] 今まで助成金など申請したことがありません。 社員もアルバイトもいますが契約書などは交わしておりません。 月契約ではなく、成功報酬型で何パーセント手数料がかかるのか一括見積させて頂きたいです。 [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 3名 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある …

[依頼・相談したい内容] カフェとエステサロン開業に使える補助金、助成金を知りたいです [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与 …

[依頼・相談したい内容] 新規飲食店出店 [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、 …

[依頼・相談したい内容] 年末年始で依頼先を決めて発注する予定です。 10月に採用したパートの方を、早々に正社員にする予定です。 そのため、キャリアアップ助成金正社員化コースの助成金申請を検討しています。 現状、弊社には就業規則がないため、その作成もお願いする予定です。 この機会に、助成金申請に必要な書類を整備し、他に活用できる助成金も申請したく考えています。 [御社の業種] 小売業 [雇用保険加入の有 …

[依頼・相談したい内容] 個人事業主として当面は1人で仕事をしていく予定です。 創業にあたり受給出来る助成金や補助金が有ると、かなり助かります。 今後も1人で出来る仕事を増やして行きたいと考えておりますが、資金面がかなり不安な状態ですので助成金や補助金の事を詳しく教えて下さい。 宜しくお願い致します。 [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作 …

[依頼・相談したい内容] 江戸川区でWEBプログラミングのIT業、アパレルのコンサル業（資金調達や事業計画の作成など）で個人事業で起業致します。 地域創造的起業補助金、家賃給付金、IT導入補助金等、テレワーク導入促進整備補助金、その他の提案から申請までをお願いできる方を募集いたします。中小企業診断士の方、税理士法人の方、社労士の方、是非ご提案をお願い致します。 何卒、宜しくお願い致します。 [御社の業種] サ …

[依頼・相談したい内容] 障害者アートを応援する会社設立を予定しています。 すでにアート仕入れ先は決まっているのですが、資金を助成金等申請して 得られないかと考えています。 [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パ …

[依頼・相談したい内容] 年明けに社員を雇用する予定ですが助成金の申請をしたい [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 1 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付さ …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] ０ [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] ０ [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] 無し [現在の給与計算方法/システ …

[依頼・相談したい内容] 令和2年度第3次補正予算案（経済産業省関連）中小企業等関連の助成金と商工会議所の小規模事業者持続化補助金の代行依頼。 パーソナルトレーニングジム 法人です。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 1 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし …

[依頼・相談したい内容] 主軸の事業が中小企業様をメインに決済サービスの提供を実施してります。加盟店様への付加価値のサービスとして、助成金の情報紹介と 提出書類等の一部コンサルティングサービスを提供予定です。 今回の問い合わせ内容ですが、弊社にて上記サービスを提供させていただいた際に助成金申請希望のお客様の申請書類作成代行いただける業者様を探しております。恐れ入りますが上記依頼についてご対応いただ …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] 3 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] 3 [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望 …

[依頼・相談したい内容] 現在、受注ソフトを依頼中です。これにより事務処理が３割削減できる予定です。（費用約３００万） 助成金を活用できないでしょうか [御社の業種] 運輸業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 卸売業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] これから開業をしようとしております。 中国輸入のクラウドファンディングで家電を 販 …

[依頼・相談したい内容] 現在いくつかの助成金を自社で調べて対応をしておりますが、 他にどんなものが申請できるのかや、判断に時間がかかっているので、 書類作成の代行から、提案まで一貫してやっていただきたく考えております。 [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない …

[依頼・相談したい内容] これから個人事業主として活動したいのですが、それに伴い利用できる助成金や支援金などありますでしょうか？ [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や …

[依頼・相談したい内容] コロナに関する助成金の代行申請を依頼したいです。また、どの助成金を申請できるかわからないので、そこからご相談させていただきたいです。 [御社の業種] 金融業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] な …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、 …

[依頼・相談したい内容] IT助成金を成果報酬型の社労士にお願いしたい [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望 …