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社員研修会社を一覧から比較・一括見積もりできます。どんな企業にとっても人材育成は欠かせない為、研修を外注する企業が増えてきています。研修会社にも得意不得意があるため、どのような研修メニューがあるのか、どのような研修を手掛けてきたのかなど、実績を知ることが必要です。人気の講師によっては、コストもかかってくるため、自社の求める物とマッチする業者を選ぶことがポイントとなります。
入社してある一定の期間が経った一般社員向けの研修は、基礎的な部分よりはその社員の強みと弱みを理解させていき、全体的に力量の底上げが重要になってきます。一般社員に強み・弱み・課題などを理解させることで、部下がついた際に自身につなげることができます。一般社員が部下の管理がしっかりとしていれば、リーダー・管理職で必要なマネジメントのスキルもつきますしなにより部下への成長にもつながります。そして最終的には、企業の成長にもつながります。一般からリーダー候補になるための研修を行っておりますので是非、ご相談ください。
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