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案件ID:992958

【障害年金の申請】社会保険労務士への相談・問合せ兵庫県神戸市東灘区から社会保険労務士へのお問い合わせ

  • 総額予算相談して決めたい
  • 依頼地域 兵庫県
  • 所在地 兵庫県神戸市東灘区
  • 参加受付目安数 12社
  • 提案期限 2026年08月26日

依頼したい業務

障害年金の申請

会社規模

2〜5名

依頼・相談内容

現在、大阪府堺市中区に住む68歳の姉のことで、障害年金の申請についてご相談したくご連絡いたしました。私は現在、遠方に住んでいるため、手続きへの同行や直接のサポートが難しい状態です。そのため、妹である私が窓口となり、郵送や電話(メール)でのやり取りを中心にお手続きを代行していただける社労士様を探しております。姉の状況は以下の通りです。・年齢:68歳・住まい:大阪府堺市中区(一人暮らし、要支援1の認定あり)・手帳:精神障害者保健福祉手帳 2級、現在自立支援受給・現在の収入:老齢国民年金(月約5万円)※これまで生活保護を受給していましたが、この度、相続(約1800万円)により保護が廃止となりました。・発症時期:50歳代(初診日もこの時期になるかと思います)・現在の状態:精神科への通院・服薬は自身でできていますが、歩行中によく転ぶため、一人での行動が困難な状態です。発症が50歳代とかなり前であること、また本人が68歳高齢であることから、今からの申請(あるいは過去の遡及請求)が可能かどうか、プロの先生のお力をお借りしたいと考えております。つきましては、貴事務所において、上記のようなケース(遠方家族が窓口、郵送・出張ベースでの手続き)でのご対応は可能でしょうか。また、着手金や成功報酬などの費用面についても、目安を教えていただけますと幸いです。


【下記は、運営側で確認とれました追加情報となります】

 1. お姉様の精神疾患について、診断名を教えていただけますでしょうか。
  →病名はうつ病、入院経験あり。

 2. 50歳代の初診時に受診した医療機関名や、おおよその初診年月は分かりますでしょうか。
  →50代で神戸の浅野クリニックを受診、程度が深刻になり堺市に引っ越しし藤田クリニックで15年程現在に至る。手帳は藤田クリニック通院中に交付され十数年になる。初診は2009年頃。

 3. 初診時に加入していた年金制度(国民年金・厚生年金など)は分かりますでしょうか。
  →生活保護を受給して15年程になるので年金受給はしていなかった。国民年金のみ。
   
 4. 現在通院している医療機関で、障害年金用の診断書について相談したことはありますでしょうか。
  →生活保護を離れたのが今月なのでこれから相談予定だった。

 5. 社労士へ希望される対応範囲は、申請可否の判断から書類収集・申請代行まで一式でしょうか。
  →一式任せたい。

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社会保険労務士の案件一覧

  • 【障害年金の申請】社会保険労務士への相談・問合せ

    社会保険労務士 > 社会保険労務士
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 兵庫県

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    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 埼玉県

    [依頼したい業務] 社保・労働保険手続き [御社の業種] 運輸業 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 労働保険の手続き及び特別加入の手続き

    • 総額予算 15万円まで
    • 依頼地域 埼玉県

    [依頼したい業務] 社保・労働保険手続き 給与計算 [御社の業種] 医療 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 今社労士に年間42万位かかっております。年間安い社労士を探してます。 今現在役員2人の会社です。 2人の給与計算と労働保険手続きと社会保険算定手続きだけしてもらえる社労士探してます。

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    社会保険労務士 > 給与計算代行
    • 月額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 従業員約100名分の給与計算、勤怠管理、入社退職の手続き、月変や年次業務(年末調整や給与支払報告、算定基礎届など)をお願いしたくお見積りをお願いいたします。 [御社の業種] サービス業 [従業員数] 100 [現在の給与計算方法/システム] freee [その他、ご質問、ご要望]

    ヒアリング済
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 鳥取県

    [依頼・相談したい内容] 弊社では、中小企業向けに 経理・会計業務の効率化、 経理DX、月次管理、管理会計等の経営支援を行っております。 今回、弊社クライアントの給与計算業務について、 継続的に連携いただける事業者様・社労士の先生を探しております。 【主にお願いしたい業務】 ・毎月の給与計算 ・勤怠データをもとにした給与計算 ・給与明細データの作成 ・給与振込データの作成 ・賞与計算 勤怠・給与・労務管理に …

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