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案件ID:979942

退職時の給付・手続き支援のご相談北海道恵庭市美咲野から社会保険労務士へのお問い合わせ

  • 月額予算予算上限なし
  • 依頼地域 北海道
  • 所在地 北海道恵庭市美咲野
  • 参加上限 12社
  • 提案期限 2025年08月17日
比較ビズを初めてご利用になる発注者様です

依頼したい業務

退職予定に伴う各種社会保険手続きや給付金対応について、専門的な支援を求めています。

現在、弁護士を通じて未払い残業代の請求を行っている最中に、報復的な配置転換を受けました。家族にうつ病の者がいるため転勤ができず、やむなく退職を決断いたしました。

退職に際し、次の点で社労士のサポートを希望しています。

- 離職票や健康保険・厚生年金等の退職手続き全般
- 雇用保険・傷病手当金など各種給付金の申請
- 助成金に関するアドバイス

スピード感を持ち、かつ丁寧で親身に対応いただける方を希望しております。
助成金申請の実績がある方を歓迎します。


 【下記は、運営側で確認とれました追加情報となります】

 1. 現時点で会社側から退職の正式合意はされていますか?
→ してません
 2. 申請を希望している給付金の種類は具体的にどのようなものですか?
→ 適用出来る給付金は全てになります
 3. 助成金の申請対象となる計画(再就職、起業など)はありますか?
→ 失業保険をもらいながら就活はします
 4. ご相談の希望場所(市町村レベル)はどちらになりますか?
→ 札幌近郊
 5. 対応希望時期(いつまでに手続きを終えたいか)を教えてください
→ 出来るだけ早く

御社の業種

その他

会社規模

31〜100名

依頼・相談内容

札幌近郊の事務所希望です
弁護士に依頼して未払い残業代請求しましたが報復人事で配置転換され、退職をします。
家族にうつ病がおり、転勤出来ないため、
退職にあたり、各種手続きや給付金などの対応をお願いしたいです

月額予算

予算上限なし

対応方法

直接会って話をしたい

お客様情報

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社会保険労務士の案件一覧

  • 【建設業】労務規定・就業規則作成の見積もり依頼

    社会保険労務士 > 労務規定・就業規則作成
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] ・就業規則の新規作成 ・労使協定提出 ・就業規則へ、時間単位の有給及び「病院の通院及び家族の付き添い」休暇制度設立 →上記をコンサルタントとして内訳に入れて欲しいです。 [対象となる規定の種類] 就業規則 [御社の業種] 建設業 [従業員数] 3 [その他ご質問、ご要望、備考] 正式な見積もり書にして送っていただきたいです。

    ヒアリング済
  • 助成金活用と初期手続き

    社会保険労務士 > 助成金申請代行
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 大阪府

    [依頼・相談したい内容] 【5/7法人設立(済)・6/1採用に伴う助成金活用と初期手続きの依頼】 お世話になります。この度、大阪府内にて新規起業いたします。設立および採用スケジュールがタイトなため、助成金を活用した労務サポートをお願いできる先生を探しております。以下の条件でのお見積りと、対応の可否をいただけますでしょうか。 1. 基本情報設立日: 2026年5月7日 拠点: 大阪府内採用予定: 2026年6月1日(1名)勤務 …

    ヒアリング済
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    社会保険労務士 > 社会・労働保険加入手続き
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 福岡県

    [依頼・相談したい内容] 3年前にペースメーカー埋め込み手術を実施し、障害者等級1級でしたが、今回の更新で3級になりました。障害者等級1級の人の情報では、障害者支援金の支給があるとのことです。私は障害者支援金の支給はありませんでした。私は、現在82歳ですが、会社定年60歳前に退職し、久留米市医療センターで不整脈の治療を開始し、同じ久留米市医療センターで3年前にペースメーカー埋め込み手術を実施しました。過去 …

    ヒアリング済
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    社会保険労務士 > 社会保険労務士
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 大阪府

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  • 社会保険労務士への相談・問合せ

    社会保険労務士 > 社会保険労務士
    • 総額予算 相談して決めたい
    • 依頼地域 大阪府

    [依頼したい業務] 社保・労働保険手続き 助成金 労働トラブル 許認可 [御社の業種] サービス業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] あたらしく社労士を変えたい 小規模なので極力予算を抑えたい

    ヒアリング済

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