- 総額予算1万円まで
- 依頼地域 東京都
- 所在地 東京都三鷹市
- 参加上限 20社
- 提案期限 2025年05月13日
依頼したい業務
その他
御社の業種
医療
会社規模
6〜10名
依頼・相談内容
私どもでは「要介護者・高齢者向け自費リハビリに関する情報共有・相談掲示板」を立ち上げ、医療・福祉・リハビリに関わる専門職のネットワーク構築を進めております。つきましては、 社会保険労務士の先生方に、本掲示板へご登録いただきたくご案内申し上げます。
●ご登録によるメリット(無料)
新たな顧客層との接点
介護・医療・リハビリ関係者、ご家族など、制度に課題を感じている層と
の直接的な接点が生まれます。
●専門性の可視化・信頼構築
掲示板での Q&A 対応や情報発信を通じて、先生のご専門分野・ご活動を PR し
ていただけます。ブランディングになります。
●地域・分野を問わず、将来的な業務提携の可能性
PT・OT・ST、ケアマネージャー、介護施設との連携の機会も視野に入れておりま
す。 実務上の連携・案件の紹介・チーム支援などのネットワークが形成されていき
ます。
●完全無料での掲載・ご案内
登録費・掲載費等は一切いただきません。無償でご紹介させていただきます。
●初期相談は無料、実務対応で報酬発生
ユーザーからの質問・相談には、掲示板上で基本的なアドバイスをお願いしています(弁護士ドットコムと同様のスタイル)。そのうえで実務に発展した際には、直接契約・報酬設定が可能です。
※報酬の取り決めや支払い等は、当事者間で行っていただきます(当サイトは関与しません)。
●完全無料。社会貢献と実益を両立
登録・掲載費用は一切不要。公益性のある活動として、実務獲得と同時に社会貢献にもつながります。
「支援が必要な人に、必要な知識と手を」
そんな志を共にする社会保険労務士の皆様のご登録を、心よりお待ちしております。
☆今後の展開について
当掲示板は、将来的にリハビリや在宅介護に関する専門家ネットワークのハブとして拡充予定です。社会的意義のあるプロジェクトであり、先生のご活動にも新たな価値をご提供できるものと考えております。
総額予算
1万円まで
対応方法
問合せをしたい
お客様情報
社会保険労務士の案件一覧
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社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 広島県
[依頼したい業務] 給与計算 [御社の業種] 医療 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 給料計算
ヒアリング済 -
社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼したい業務] 就業規則 [御社の業種] 製造業 [会社規模] 101名以上 [依頼・相談内容] グループ会社から独立して数年経つため、就業規則・給与規定等を全て再チェックして、専門家の意見をとりいれつつ整備し直したいと考えています。 また、労務に関して弊社の問題点があれば改善してきたいので、そのようなご相談が出来る方とお話してみたいです。 *案件出しをしておきながら申し訳ございませんが、2026年1月16日頃ま …
ヒアリング済 -
【就業規定】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 東京都
[依頼したい業務] 就業規則 [御社の業種] 製造業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 設立して1年の会社です。役員2名での会社でしたが、新たに社員雇用を検討しており、就業規定を整えたいです。 相場がどれくらいなのか、作成期間についても教えて頂ければと思います。 スポット相談など、分からないことにその都度ご対応頂ける社労士さんを探しています。
ヒアリング済 -
労務規定・就業規則作成の見積もり依頼
社会保険労務士 > 労務規定・就業規則作成- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 現行の社内規程を法令に合わせてアップデートしたい。 全規程でWORDファイル84ページほど。 [対象となる規定の種類] 就業規則 賃金規程 退職金規程 育児・介護休業規程 パートタイマー規程 [御社の業種] その他 [従業員数] 9名 [その他ご質問、ご要望、備考] メールでご連絡いただけると幸いです。
ヒアリング済 -
【広島県尾道市もしくは広島県福山市の企業様希望】給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 広島県
[依頼・相談したい内容] 従業員5~6名の給与計算業務を依頼したいです。 2026年2月の支払分から開始を希望しております。 給与は毎月月末支払いとなっております。 給与計算に含めるべき手当や控除項目は 交通費、住宅手当、資格手当、家族手当となります。 その他特別に考慮すべき内容はございません。 従業員の給与明細の配布方法について、特に希望はありません。 紙でもメールでも、問題ないものとなります。 基本的には …
ヒアリング済
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Point-01
月間アクセス数
800,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
3,600,000万円
社会保険労務士(社労士)の営業・集客ノウハウ
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