- 月額予算予算上限なし
- 依頼地域 東京都
- 所在地 東京都港区
- 参加上限 5社
- 提案期限 2024年04月30日
依頼・相談したい内容
見積書をいただきたいです。
1.相談顧問
1.人事労務管理に関する継続的な相談・助言指導
? 就業規則・付属規程の改定作業、労務リスク対策(法改正対応等)
に関する運用指導 ※新規策定は別途報酬。
? 採用から転籍・出向・休職・退職・解雇、懲戒、ハラスメント、高齢者等、労使トラブル回避に向けた対応指導
? 労働基準法その他労働諸法令に関する事項、行政調査の相談および各種労使協定書等の作成アドバイス
? 各種契約書、辞令、協定書、人事労務に関する書式の提供
? 人事労務担当者への教育
2.法令、判例に関する手続相談・助言指導
? 労働基準法、労働契約法、最低賃金法、パートタイム・有期雇用労働法、有期社員雇止め基準
? 労働安全衛生法
? 労働者災害補償保険法、雇用保険法
? 男女雇用機会均等法、育児介護休業法
? 労働者派遣法、高齢者雇用安定法
? 健康保険法、厚生年金法、国民年金保険法
3.法改正情報提供(社会保険諸法令および助成金)
2.手続顧問
1.労働社会保険諸法令に基づく書類作成および事務代理業務
? 社会保険適用・給付書類の作成および手続代理
? 雇用保険適用・給付書類の作成および手続代理
? 労災保険給付書類の作成および手続代理
? 労働法令に基づく各種協定書の作成および手続代理(36 協定等)
?障害者雇用状況報告・高年齢雇用状況報告
御社の業種
小売業
従業員数
50
希望する対応業務
就業規則
労働法関連法規
助成金・奨励金
社内教育・研修
セクハラ問題
パート・アルバイト活用
高齢者・女性活用
労働条件・労働時間
時間外、休日及び深夜の割増料金
休日・振替休日
年次有休暇
賃金制度運用
保険事故の給付
年金相談
退職金制度
解雇・退職等
その他、ご質問、ご要望
人事の業務を丸投げした場合の見積書をいただきたいです。
上記の他、下記都度発生時の金額も可能であれば出して頂きたいです。
1 労働保険年度更新手続代理
2 社会保険算定基礎届手続代理(組合、年金)
3 労働基準監督署、年金事務所、職業安定所等行政官庁の調査立会、是正報告書作成等事後対応
4 助成金申請、管理
5 労働保険社会保険新規適用または廃止・編入手続き
6 労災保険特別加入、年度更新(海外派遣分)
7 個別労働関係紛争解決手続の代理業務(ADR代理業務)
月額予算
予算上限なし
対応方法
見積りが欲しい
お客様情報
顧問社労士の案件一覧
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労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 茨城県
[依頼・相談したい内容] 弊社は今年7月に創立しまして、現在1人目の雇用を考えております。また社外取締役として1人配置を考えております。必要な手続きについて、調べておりますが、煩雑なため、依頼したいと考えております。見積もりをお願いしたく、宜しくお願い致します。 [御社の業種] その他 [従業員数] 1人(代表のみ) [希望する対応業務] 労働法関連法規 助成金・奨励金 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] ・就業規則は今あるが、助成金申請のためとりあえず作成したもの。見直しと全面的に改修してほしい。 ・賃金規程がない、ので新規作成 ・役員の退職金規程も新規作成 ・労使協定の作成 ・現状、月給制しかいない。最低賃金がUPされたが、現状問題ないのか? また固定残業手当も導入しているが、今後問題なく運用したい。(未払い残業が発生しないよう) [御社の業種] 建設業 [従業員数] 6 [希望す …
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 5万円まで
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] [御社の業種] IT [従業員数] 200 [希望する対応業務] 助成金・奨励金 [その他、ご質問、ご要望] 自社で研修コンテンツを提供するにあたり、 相談ベースで下記の2点を確認したいです。 ・助成金が活用できるか ・検討中のコンテンツが助成金対象の内容か
ヒアリング済 -
就業規則・規程の作成依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] 就業規則、規程関連の改定・作成依頼を希望致します。 2026年4月に人事制度改定を控えており、新制度導入に伴い就業規則・規程関連が 大幅に変更予定となっております。 自社では対応しきれないため見直し・作成依頼をお願いしたいと思っております。 ※全てでは無いのですが、親会社へ承認を得るために一部急ぎの案件もございます [御社の業種] 卸売業 [従業員数] 135 [希望する対応業務] 就業規 …
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] ハラスメント受付相談、就業規則の見直し、社内規定作成、他相談などが依頼希望です。 入退社手続き、給与計算は自社で行います。 [御社の業種] 小売業 [従業員数] 35 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 セクハラ問題 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済
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Point-01
月間アクセス数
800,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
3,600,000万円
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