- 総額予算相談して決めたい
- 依頼地域 大阪府
- 所在地 大阪府大阪市東淀川区
- 参加受付目安数 5社
- 提案期限 2017年10月27日
依頼・相談したい内容
就業規則が時代にそぐわない為、作り変えたいです。
併せて、職場意識改善助成金という助成金を使いたいのですが、どのくらいの報酬が必要か教えて下さい。
1、就業規則の作成変更
2、社会保険労務士さんのコンサルティング
時間外労働の削減・有給消費率促進について。
3、場意識改善助成金やその他の助成金など
「1」と「2」の項目に関しまして、社会保険労務士の顧問がおりますため、見積りを取っております
比較ビズにて相見積もりを取っている状態でございますため、依頼するかどうかは費用とご対応やサポート内容を元に精査させていただきます
「3」の項目に関しましては、顧問社労士より外注許可が出ている状態です
どうも助成金関係については積極的ではいらっしゃらないようでした
助成金の申請を兼ねて、就業規則の作成や変更から外部の方に依頼するべきかなど、多角的に判断できればと思います
ご提案いただくにあたりましては、決裁権のある担当者が「見積書と提案概要を郵送で送ってもらうように」と希望しておりましたため、どうかご対応願います
御社の業種
製造業(食品製造)
雇用保険加入の有無
はい
雇用保険加入社員数
1名(代表)
5名(正社員)
3名(パート・アルバイト)
就業規則の作成・届出
未提出
作成済み
定年年齢
60〜64歳
60歳以上64歳以下の従業員数
0
社員を新たに雇う予定
ない
新規事業開始の予定
予定なし
パートタイマー戦力化の予定
ある
社員への職業訓練や能力開発の予定
ある
これまで給付された助成金
なし
現在の給与計算方法/システム
ICSを活用して自社で計算中
その他ご質問、ご要望、備考
見積書を郵送で送ってください。
ご対応いただける企業様にのみ開示される情報といたしまして、総務担当者の名前と郵送先住所、また弊社のホームページ情報を登録いたしました。
郵送資料が到着したころ合いを見計らって、総務担当者にお電話をいただけましたら、資料説明やその他のご案内をお聞きしたく思います。
お電話は平日17時頃に、担当者の携帯電話番号を記載しておりますため、おかけくださいませ。
総額予算
相談して決めたい
対応方法
見積りが欲しい
お客様情報
助成金申請代行の案件一覧
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キャリアアップ助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 福岡県
[依頼・相談したい内容] キャリアアップ助成金を活用したい。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 2 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計 …
ヒアリング済 -
【新規事業開始予定】活用可能な補助金・助成金の相談
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 埼玉県
[依頼・相談したい内容] 現在サービス業を営んでおり、新たな事業の立ち上げを予定しています。 新規事業を開始するタイミングに合わせて、当社が活用できる補助金・助成金があるか相談したいと考えています。 現時点では利用する制度を決めているわけではないため、当社の事業内容や今後の計画を確認いただいたうえで、対象となる可能性のある制度をご提案いただきたいです。 現在、雇用保険には加入しており、加入社員は25 …
ヒアリング済 -
助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] 人材募集助成金について [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり(介護事業) [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付された助成金] 無し [現在の給与計算 …
ヒアリング済 -
助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 福島県
[依頼・相談したい内容] 本業とは別にFC等の新事業を計画しています。系統用蓄電所やデータセンター投資、ライザップ等々です。補助金は必要経費の何パーセントくらいになりますか? [御社の業種] 不動産業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 1人 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり(介護事 …
ヒアリング済 -
助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 千葉県
[依頼・相談したい内容] [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考]
ヒアリング済
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Point-01
月間アクセス数
480,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
2,879,602万円
助成金申請代行の営業・集客ノウハウ
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