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案件ID:861094

【現在有限会社の方で働いてくれている従業員7名は、業務委託契約状態】別法人での正社員化、助成金申請の相談・提案依頼大阪府大阪市から社会保険労務士へのお問い合わせ

  • 総額予算予算上限なし
  • 依頼地域 大阪府
  • 所在地 大阪府大阪市
  • 参加受付目安数 10社
  • 提案期限 2016年10月10日
有限会社で法人登記済みの企業様で、男性の経営者様からのお問い合わせです。 お電話・メールにてご対応いただけますようお願い申し上げます。

依頼・相談したい内容

現在、有限会社で会社を持っております

今回、新しく個人事業を立ち上げます

現在有限会社の方で働いてくれている従業員7名は、業務委託契約状態となっております

この従業員7名を、個人事業の方で正社員として雇い入れる予定となっております

つきましては、本件に係る必要手続きを含む・就業規則作成・助成金受給代行に関するご提案をお願いいたします


現在、1社と話を進めているのですが、

顧問契約(1年契約)   5000〜10000円(就業規則作成、手続き代行を含む)
成功報酬         10%

上記のような費用でご対応いただける予定となっております。

しかし、1社のみを見て決めるのももったいないと思い、比較ビズにてお問合せをするに至りました

御社の業種

サービス業(美容室)

雇用保険加入の有無

はい

雇用保険加入社員数

7名

就業規則の作成・届出

未作成

60歳以上64歳以下の従業員数

0

社員を新たに雇う予定

ある

新規事業開始の予定

予定あり(介護事業)

これまで給付された助成金

なし

その他ご質問、ご要望、備考

しっかりとしたところをお願いします

総額予算

予算上限なし

対応方法

見積りが欲しい

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    ヒアリング済
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    社会保険労務士 > 助成金申請代行
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    ヒアリング済
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    [依頼・相談したい内容] [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考]

    ヒアリング済

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