社会保険労務士（社労士）の一覧
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並び順に関して
掲載順序はコンテンツ情報や発注者による採点に加え、積極的に情報を発信したい、有料掲載の企業様を優先的に表示しています。
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オススメ企業審査等はなく自主申告いただいた企業様となり、非常に商談意欲・受注意欲の高い企業様となります対応業務
- 顧問税理士
- 決算申告
- 社会・労働保険加入手続き
- 労務規定・就業規則作成
- 給与計算代行
- 顧問社労士
特徴- 契約初年度は各種サービスを無料で利用可能
- 全国55,000件の契約実績
- 給与計算も対応可能
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対応業務
- ADR(裁判外紛争解決手続)
- 助成金申請代行
- 社会・労働保険加入手続き
- 労務規定・就業規則作成
- 給与計算代行
- 顧問社労士
特徴- 社労士歴20年以上の経験
- 助成金申請件数、200件以上の経験
- 質問のこない申請書の作成
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対応業務
- 給与計算代行
- 助成金申請代行
- 労務規定・就業規則作成
- 社会・労働保険加入手続き
- 顧問社労士
特徴- 法人個人、業種問わず柔軟に対応
- タイムカード集計からお手伝い
- メールやLINE、Zoom等ご希望に応じた対応も可能
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特徴
- 現行のシステム見直しや導入支援も可
- 高品質且つスピーディーな納品
- 給与計算代行以外にも社会保険の手続きや就業規則変更も可
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対応業務
- 顧問社労士
- 給与計算代行
- 助成金申請代行
- 労務規定・就業規則作成
- 社会・労働保険加入手続き
- 人事評価制度構築
特徴- 正確に・丁寧に・迅速に対応
- アウトソーシングで貴社業務の効率化に貢献
- Web給与明細書に対応
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特徴
- 毎年右肩上がりの成長を続ける社会保険労務士法人
- 相談回数・時間は無制限 弊社弁護士との連携で過去判例を踏まえたアドバイスが可能
- SRP-?（全国社会保険労務士連合会による個人情報認証制度）取得済み
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特徴
- 土日・夜間の対応可能
- 顧問弁護士を配置し、弁護士見解も踏まえた対応が可能
- 女性社労士によるハラスメント相談が可能
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特徴
- 初期創業から20年以上の実績
- 多くの企業様とお付き合いさせて頂いてきたノウハウをご提供致します。
- 給与計算はもちろん、それに関連する勤怠管理や就業規則等もご相談下さい。
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対応業務
- 顧問社労士
- 給与計算代行
- 労務規定・就業規則作成
- 社会・労働保険加入手続き
- 人事評価制度構築
- 退職金・企業年金制度
特徴- 企業を発展させるためのその企業の文化に即した退職金制度構築のご提案
- 人事・労務に関する正確・最新な情報を提供
- 手続き業務以外にも給与計算代行可
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対応業務
- 顧問社労士
- 給与計算代行
- 社会・労働保険加入手続き
- 退職金・企業年金制度
特徴- DX化によるスムーズな手続き
- 大阪で開業して10年以上の実績あり
- 複数の担当者で対応しフォロー万全の体制
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