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案件ID:940011

【配信先指定】「助成金申請の相談・提案依頼」東京都葛飾区から社会保険労務士へのお問い合わせ

  • 総額予算相場が分らない
  • 依頼地域 東京都
  • 所在地 東京都葛飾区
  • 参加上限 12社
  • 提案期限 2023年08月08日

依頼・相談したい内容

顧問社労士はいる為、助成金専門でアドバイス及び申請代行を行っているところを探しております。

キャリアアップ助成金は、顧問社労士と進めておりますので、それ以外でお願い致します。

業種は「障害児通所支援事業」で、児童発達支援事業所を2園運営しております。

12月に3園目開所予定で、現在進めている段階です。

従業員は、正社員が9名・パート4名です。

12月オープンの3園目に向け、3〜5名ほど採用予定です。

数多くの助成金・補助金があるので、
お力添え頂けましら幸いです。

御社の業種

サービス業

雇用保険加入の有無

はい

就業規則の作成・届出

提出済み

定年年齢

65歳以上

60歳以上64歳以下の従業員数

0

社員を新たに雇う予定

ある

新規事業開始の予定

予定なし

社員への職業訓練や能力開発の予定

ある

これまで給付された助成金

小規模補助金

現在の給与計算方法/システム

社労士

総額予算

相場が分らない

対応方法

提案が欲しい

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助成金申請代行の案件一覧

  • 【業務改善助成金の申請依頼】の相談・提案依頼

    社会保険労務士 > 助成金申請代行
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 愛知県

    [依頼・相談したい内容] 業務改善助成金の申請依頼 飲食店経営中です。 業務ロボの導入のため助成金の申請を希望しております。 ※現在トライアル中で調子が良さそう [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] 0人 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 0人 [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予 …

    ヒアリング済
  • 助成金申請の相談・提案依頼

    社会保険労務士 > 助成金申請代行
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 大阪府

    [依頼・相談したい内容] まずは助成金に特化してお願いしたいです キャリアアップ助成金など適切な提案が欲しい  [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 50名程度 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 10人程度 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり(介護事業) [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への …

    ヒアリング済
  • 助成金申請の相談・提案依頼

    社会保険労務士 > 助成金申請代行
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 社員1人の小さな会社です。ご提案していただける助成金はないでしょうか? 今回に限らず、随時、助成金を提案して頂きたいです。 助成金の実績が豊富な社労士さんをお願いしたいです。 また、費用をお知らせ下さい。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 1 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新た …

    ヒアリング済
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] はじめまして。 東京都港区南青山で美容室を経営しております。 当サロンは2021年9月に開業し、2024年8月に法人成りいたしました。これまで社員の解雇歴はなく、就業規則も整備済みです。現在は正社員3名、フリーランス1名を含む体制で運営しております。 これまで補助金の活用はなく、助成金については「キャリアアップ助成金」を申請済みで、来年2月に着金予定です。今後は、より幅広い助成金・補助 …

    ヒアリング済
  • 【人材開発助成金の申請代行】の相談・提案依頼

    社会保険労務士 > 助成金申請代行
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 大阪府

    [依頼・相談したい内容] AIリスキリング研修を提供しており、厚生労働省の人材開発助成金の申請代行をしてくださる社労士さまを探しております。当社が月に10本程度研修を提供しており、そのほぼ全てで申請業務をご依頼できればと存じます。よろしくお願いいたします。 [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社 …

    ヒアリング済

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    マッチング実績数(累計)

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    年間流通総額

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