- 月額予算予算上限なし
- 依頼地域 埼玉県
- 所在地 埼玉県さいたま市南区
- 参加受付目安数 10社
- 提案期限 2022年01月15日
依頼・相談したい内容
ご依頼の背景:
当社では給与業務は社内にて、経理部門が担当してきましたが、担当者の退職に伴い、給与・社保業務は人事部門にて対応することになりました。が、部員数の問題から特に給与計算と関連業務についてはアウトソーシングを行うことにしました。
ご依頼内容:給与・賞与計算、年末調整、月変等
尚、各種届出、給与明細発行、年末調整書類の回収等々、その他の関連業務につきましては、お見積もりの額に応じてどこまでお願いするか決定する予定です。
対象人数:160名
外国人駐在役員1名、役員1名、正社員85名、嘱託社員5名、準社員44名、
契約社員5名、アルバイト13名
その他関連情報:
・賞与年2回(7/10と12/10に支給)※アルバイトのみ対象外
・昇給年1回、1月 ※原則遡及計算なし 1/11改定(2/25支給分より改定)
・各種手当:残業、休日・深夜、深夜食、年末年始、通勤、車両持ち込み、営業インセンティブ、単身赴任、慶弔、その他一部門に対する手当が数種あり
・給与計算期間:前月11日〜当月10日分を当月25日に支給
例:1/11-2/10 2/25支給
・確定拠出年金(退職一時金支給)制度あり
ご依頼スケジュール:
役員&部長の給与計算の担当者の最終勤務が1月末です。
できれば1月中旬までにご依頼先を決定&1月中に現担当者とお打ち合わせをし、
2月25日支給分の給与計算からお試しで計算をしていただきたいと考えております。
御社の業種
その他
従業員数
600名
現在の給与計算方法/システム
給与計算方法(現在):
アルバイト>タイムシートを部門長が経理に提出
その他スタッフ>勤怠情報、入退社・異動情報等を人事から経理に提出
経理の担当2名が給与を計算。(全て社内対応)
退職予定者が役員&部長レベル10名を担当し、残りはもう1名が担当
給与明細の印刷、発送・配布、年末調整の書面確認、住民税等の各種届出等、一連の業務を担当(社保の加入・脱退等の手続きは人事にて)
※WEB明細を導入したいです(160名中10-20名は印刷が必要)
勤怠管理:
本社スタッフ>Time P@CK(タイムパック)にて打刻
サービススタッフ>googleアプリにて打刻
アルバイト>打刻なく、タイムシート(書面)で管理
有給は書面での申請に基づきエクセルにて管理
※新システムの導入を検討中ですが、導入には時間がかかる見込みです。
安価でご紹介可能でしたらお願いします。
給与計算:給与奉行
その他、ご質問、ご要望
できるだけ、まずはメールにてご連絡をいただきたいです。
お見積もりにあたり、お打ち合わせが必要と思いますので、ご希望の日時を
お知らせください。
弊社へのご来社、オンライン、お電話等、ご希望に合わせて実施させていただきます。
対応可能日時:平日9-18時頃
月額予算
予算上限なし
対応方法
提案が欲しい
お客様情報
給与計算代行の案件一覧
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給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 労務管理・社会保険に関する手続き代行(1号業務) • 労働・社会保険の諸手続き: 従業員の入退社に伴う健康保険・厚生年金・雇用保険の資格取得・喪失手続き。 離職票の発行、労災保険(産休・育休も含む)の請求手続きなどの代行を依頼します。 • 年度更新・算定基礎届 : 毎年夏に行われる労働保険料の申告 …
ヒアリング済 -
【顧問】給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 北海道
[依頼・相談したい内容] お世話になります。 障害者福祉事業(児童発達支援・放課後等デイサービス)をR8年12月に開所予定しております。 依頼内容: 従業員の給与計算、社会保険、就労規則など顧問契約をお願いしたいと考えております。 [御社の業種] その他 [従業員数] 5名(正社員2名、パート従業員3名) [現在の給与計算方法/システム] ・freee [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 1. Web勤怠データを元にした月次給与計算(Web明細発行・有休残数管理込み) 2. 入退社に伴う社会保険・雇用保険の手続き代行(アルバイト含む) 3. 労災申請や各種変更手続き 4. 日常的な労務相談(チャット・メール・zoom等) 5. 年次手続き(算定基礎届・労働保険年度更新)の費用感 [御社の業種] 飲食業 [従業員数] 40 [現在の給与計算方法/システム] time-R勤怠アプリから社労士給与計算 [そ …
ヒアリング済 -
給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 月額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 従業員約100名分の給与計算、勤怠管理、入社退職の手続き、月変や年次業務(年末調整や給与支払報告、算定基礎届など)をお願いしたくお見積りをお願いいたします。 [御社の業種] サービス業 [従業員数] 100 [現在の給与計算方法/システム] freee [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
【5~30名程度の中小企業 給与計算業務】給与計算の見積もり依頼
社会保険労務士 > 給与計算代行- 総額予算 相談して決めたい
- 依頼地域 鳥取県
[依頼・相談したい内容] 弊社では、中小企業向けに 経理・会計業務の効率化、 経理DX、月次管理、管理会計等の経営支援を行っております。 今回、弊社クライアントの給与計算業務について、 継続的に連携いただける事業者様・社労士の先生を探しております。 【主にお願いしたい業務】 ・毎月の給与計算 ・勤怠データをもとにした給与計算 ・給与明細データの作成 ・給与振込データの作成 ・賞与計算 勤怠・給与・労務管理に …
ヒアリング済
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Point-01
月間アクセス数
480,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
2,879,602万円
給与計算代行(アウトソーシング)の営業・集客ノウハウ
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