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案件ID:875479

【労務顧問・手続き代行の見積り相談】デイサービス事業、正社員3名(常勤)パートアルバイト3名佐賀県三養基郡から社会保険労務士へのお問い合わせ

  • 総額予算相場が分らない
  • 依頼地域 佐賀県
  • 所在地 佐賀県三養基郡
  • 参加上限 5社
  • 提案期限 2019年08月05日
宗教法人で法人登記済みの企業様で、男性のご担当者様からのお問い合わせです。 比較ビズのメッセージ機能からご連絡をお願い致します。

依頼・相談したい内容

初めて比較ビズを利用いたします。比較ビズのメッセージ機能からご連絡をお願い致します。

わたくしはデイサービス事業責任者で、2020年03年 デイサービスオープンに向けて活動中です。詳細は下記に記載いたしますため、ご参照ください。

今回希望しておりますのは、近所の社会保険労務士さんとの接点です。それも、お話や今後の相談がしやすい方を希望しますため、勝手ながら年齢が45歳以下の方を希望しております。

現在、融資を受けるための下準備も並行作業中です。こののち、必要となる労務系の手続きについて、お任せできる方を求めております。

■ 依頼、相談したい事項
(1)効率的な人材運用について
   正社員3名(常勤)
   パートアルバイト3名
   常時4名が稼働するようにシフトを組む予定

   どのタイミングで採用して
   雇用契約書を交わすかなどしっかりと計画したい

(3)法人雇用保険の加入手続き代行

(4)雇用予定者の雇用保険加入手続き代行

(5)雇用助成金申請代行と受給見込み額

■ デイサービス予定地
建設中です。弊社にご提案・ご対応いただける企業様にのみ開示される情報として登録いたしました。

■ 時系列
2019年06月 司法書士に定款変更依頼済み
2019年07月 現在土地の用意完了
2019年09月 建屋の建設開始
2019年10月 採用活動開始
2020年03年 デイサービスオープン予定

■ 資金計画
今後、融資をうけます。必要となる事業計画書はわたくしが作っています。

■ その他、備考欄
社会保険労務士について調べており、比較ビズにたどり着きました。顧問契約締結時にどういった業務をしてくれるかは把握しておりますもの、実際に弊社が求めるような内容を、どのくらいの費用で、どういった契約形態で行ってくださるかのご提案を干しいております。弊社が宗教法人であるため、少々特殊です。いい接点を期待し、お待ち申し上げております。

御社の業種

サービス業

従業員数

現在未定、上記参照

希望する対応業務

労働法関連法規
助成金・奨励金
パート・アルバイト活用

総額予算

相場が分らない

対応方法

提案が欲しい

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顧問社労士の案件一覧

  • 労務顧問の見積もり依頼

    社会保険労務士 > 顧問社労士
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 北海道

    [依頼・相談したい内容] 現在の社会保険諸手続きと労災保険関連更新手続き [御社の業種] 建設業 [従業員数] 2名 [希望する対応業務] 労働法関連法規 助成金・奨励金 [その他、ご質問、ご要望]

    ヒアリング済
  • 【月額顧問契約】労務顧問の見積もり依頼

    社会保険労務士 > 顧問社労士
    • 月額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 月額顧問契約を前提に、以下の対応をお願いしたいと考えています: ・給与体系・福利厚生制度の設計(個別事情への柔軟対応含む) ・就業規則・雇用契約書の新規作成(最低限構成〜段階的発展) ・労務手続き(社保・労保)と給与支払い体制の整備 ・心理的安全性やカウンセリング制度の導入サポート 初期フェーズでは最低限で始めつつ、構想と連動した“静かな守り”の制度を構築したいと考えています。 …

    ヒアリング済
  • 労務顧問の見積もり依頼

    社会保険労務士 > 顧問社労士
    • 月額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 現在顧問の社労士がいるが、乗り換えを検討している。 新しい情報や助成金など積極的に提案してくれる社労士を希望。 各種規定類は既に揃っている。 [御社の業種] IT [従業員数] 11 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 助成金・奨励金 労働条件・労働時間 年次有休暇 賃金制度運用 [その他、ご質問、ご要望] 問い合わせはメールにてお願いします。

    ヒアリング済
    • 月額予算 月2万円まで
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 2025年6月あたりで合同会社設立予定です。 顧問契約の料金、実際のサービス内容についてお伺いしたいです。 freee人事労務等の利用も考えていますが、実際の就業規則や、給与規定、労務契約周りについて相談、アドバイス、必要書類の作成を依頼できる社労士さんとマッチできれば良いなと思っています。 [御社の業種] IT [従業員数] 1 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 助成金・奨励金 [ …

    ヒアリング済
  • 労務顧問の見積もり依頼

    社会保険労務士 > 顧問社労士
    • 総額予算 予算上限なし
    • 依頼地域 東京都

    [依頼・相談したい内容] 労務対応として以下の様な対応事項のアウトソースを検討しております。 対応可否と費用目安をお伺いしたいです。 傷病・退職面談、労務個別案件対応、ハラスメント対応、衛生委員会運営等 [御社の業種] IT [従業員数] 2200 [希望する対応業務] セクハラ問題 解雇・退職等 その他 [その他、ご質問、ご要望]

    ヒアリング済

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