- 総額予算相場が分らない
- 依頼地域 埼玉県
- 所在地 埼玉県比企郡小川町
- 参加上限 20社
- 提案期限 2015年06月21日
依頼・相談したい内容
お世話になります。
現在、会社勤めの傍ら個人事業を行っておりますが、
来月(7月)より、個人事業の方で2名程従業員を雇いたいと考えております。
職種は1名が専業のWebデザイナーで、もう1名がWebデザイナーとPCサポートの兼務を考えております。
労働契約に関しては、時間の拘束など極力廃した条件で、自主性を重んじた雇用契約を結びたいと考えております。
よろしくお願いいたします。
御社の業種
IT(事業主一人、個人事業主状態)
会社勤めのかたわら副業として運営。
7月1日付けにて2名の採用、初めての採用です。
自身も近日中に退社し、これ以後はこちらの事業に注力していく予定です。
前年からの売上実績200万〜500万
今年度予想500万〜以上
まだ事業登録などをする予定はありませんが、順調に伸びるようであれば、
そういった機会も設けて行きたいです。
従業員数
現在事業主のみ
7月1日より3名(代表含む)
希望する対応業務
労働条件・労働時間などを明確にできる雇用契約書など、
会社を立ち上げて従業員を雇用するにあたって必要な
よしなしごとをご案内いただきたいです
希望する内容
・従業員の雇い入れに必要な手続きやアドバイス
・上記にかかるお見積もり
・その他、必要なものごとに関するご提案
その他、ご質問、ご要望
初回メールでのご案内を希望いたします
本来は訪問や面談機会についても歓迎したいのですが、
なにぶん始めてのお問い合わせのため、今回はしっかりと
検討してお打ち合わせしたい先などを見極めていきます。
多忙のため、
メールなどでご連絡いただいたあとに折り返し無い場合、
弊社宛にお電話にてご連絡をいただけますようお願い申し上げます。
総額予算
相場が分らない
対応方法
提案が欲しい
お客様情報
顧問社労士の案件一覧
-
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 茨城県
[依頼・相談したい内容] 弊社は今年7月に創立しまして、現在1人目の雇用を考えております。また社外取締役として1人配置を考えております。必要な手続きについて、調べておりますが、煩雑なため、依頼したいと考えております。見積もりをお願いしたく、宜しくお願い致します。 [御社の業種] その他 [従業員数] 1人(代表のみ) [希望する対応業務] 労働法関連法規 助成金・奨励金 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] ・就業規則は今あるが、助成金申請のためとりあえず作成したもの。見直しと全面的に改修してほしい。 ・賃金規程がない、ので新規作成 ・役員の退職金規程も新規作成 ・労使協定の作成 ・現状、月給制しかいない。最低賃金がUPされたが、現状問題ないのか? また固定残業手当も導入しているが、今後問題なく運用したい。(未払い残業が発生しないよう) [御社の業種] 建設業 [従業員数] 6 [希望す …
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 5万円まで
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] [御社の業種] IT [従業員数] 200 [希望する対応業務] 助成金・奨励金 [その他、ご質問、ご要望] 自社で研修コンテンツを提供するにあたり、 相談ベースで下記の2点を確認したいです。 ・助成金が活用できるか ・検討中のコンテンツが助成金対象の内容か
ヒアリング済 -
就業規則・規程の作成依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] 就業規則、規程関連の改定・作成依頼を希望致します。 2026年4月に人事制度改定を控えており、新制度導入に伴い就業規則・規程関連が 大幅に変更予定となっております。 自社では対応しきれないため見直し・作成依頼をお願いしたいと思っております。 ※全てでは無いのですが、親会社へ承認を得るために一部急ぎの案件もございます [御社の業種] 卸売業 [従業員数] 135 [希望する対応業務] 就業規 …
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] ハラスメント受付相談、就業規則の見直し、社内規定作成、他相談などが依頼希望です。 入退社手続き、給与計算は自社で行います。 [御社の業種] 小売業 [従業員数] 35 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 セクハラ問題 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済
比較ビズはお仕事を依頼したい企業と、
お仕事を受けたい企業をマッチングするサービスです
「営業が苦手だ」「忙しくて新規開拓ができない」・・などお困りではありませんか??
比較ビズは年間案件流通額360億円、発注確定度85%と日本最大級のビジネスマッチングサイトとなっております。
毎月大手企業様等にも多くの案件をいただいています。新規開拓案件を探すなら「比較ビズ」にお任せください。
-
Point-01
月間アクセス数
800,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
3,600,000万円
顧問社労士・労務相談・労務問題の営業・集客ノウハウ
-
2024年12月09日社会保険労務士社労士のダブルライセンス取得はおすすめ?メリット・資格の活かし方を解説!
-
2024年07月23日社会保険労務士社労士として独立するには?成功のポイントや年収・資格取得におすすめの通信講 …
-
2021年08月06日社会保険労務士社労士事務所を開いて成功させたい!事前準備のポイントとは?
-
2021年07月26日社会保険労務士社労士の「仕事がない」のは本当?「食えない」といわれる背景と対策を解説!
-
2021年04月21日社会保険労務士社会保険労務士が行っているセミナーにはどんな内容がある?おすすめ告知サイト …
-
2020年12月01日社会保険労務士社会保険労務士として開業する際の注意点とは?短期間で廃業しないためのポイン …
-
2020年12月01日社会保険労務士社労士の業務はこれから需要が減っていくのか?AIの成長と社労士のこれから
-
2020年07月15日社会保険労務士社労士登録する方法とは?手続きの流れ・費用まとめ
-
2020年03月30日社会保険労務士社労士の営業・集客方法
-
2020年03月19日社会保険労務士社労士の営業におすすめのメルマガ!配信先や配信内容の考え方
-
2020年03月19日社会保険労務士交流会でネットワークを広げよう!社労士が人脈を築く方法
-
2020年03月19日社会保険労務士新規顧客獲得を目指す社労士にはセミナーの開催がおすすめ

