社員研修・人材育成、教育様向けの仕事・案件一覧 - ビジネスマッチングサイト「比較ビズ」で新規開拓営業

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社員研修・人材育成、教育様向けの仕事・案件一覧

社員研修・人材育成会社の仕事・案件一覧です。御社で実績が豊富なようでしたら、ぜひ一度案件内容をチェックしてみてください。気になった案件がある場合はお気軽にお問い合わせください。

  • 東京都

    営業研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 初心者向けの法人営業研修1ー3日間希望 [研修対象となる社員数] 1 [求めている研修の種類] 営業テクニック テレアポ 法人向け営業ノウハウ [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算7万円まで
  • 東京都

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 当社、飲食業です。 アルバイトスタッフさん(社員さんも含めて) 接客マナー、ビジネスマナーの初期教育をお願いしたいと思っています。 商談が進んだら、詳細(教育課程をお伝えします) 1人3万円までの予算で、 研修はZOOmを希望です。 [研修対象となる社員数] 5 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー ロジカル・スピーキング あいさつ 電話応対 名刺交換 ホウ・レン・ソウ 訪問・ …

    総額予算予算上限なし (10/01まで)
    ヒアリング済
  • 東京都

    階層別研修の資料請求(Zoom提案希望)

    [依頼・相談したい内容] 階層別研修の内製化をお手伝い頂きたい [研修対象となる社員数] 300人 [求めている研修の種類] ロジカル・スピーキング 訪問・来客時の応対 その他 [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 群馬県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 新入社員研修「ビジネスマナー」 [研修対象となる社員数] 5名 [求めている研修の種類] [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算10万円まで
    ヒアリング済
  • 神奈川県

    【新人・ビジネスマナー研修の資料請求】9月末までに研修を行う予定

    [依頼・相談したい内容] 9月末までに研修を行う予定です。 [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 名刺交換 その他 [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 東京都

    リーダー・管理職研修について

    [依頼・相談したい内容] 新人管理者向け研修をさがしています。 期間は1日(もしくはオンラインでも可能です) [研修対象となる社員数] 1 [求めている研修の種類] リーダーシップ マネージメント 部下評価 部下教育 コーチング [求めている研修内容] 部下のマネージメントを円滑に行う方法 指示をうまく伝えたりやる気をおこさせる、 仕事に対してモチベーションをあたえるノウハウ [現状の問題点] 知識レベルの違う複数 …

    総額予算相場が分らない
  • 広島県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 入社1年目〜3年目職員へ向けた、ビジネスマナー研修(金融業) [研修対象となる社員数] 25人(1〜3年目:13人、その他:12人) [求めている研修の種類] ビジネス・マナー [求めている研修内容] 参加型、ワークショップなどを多く取り入れたすぐ実践に移せる内容 [現状の問題点] 一般的な知識はある程度備わっているが、それ止まり。専門的な外部講師の方からの研修により研修内容の充実をはかりたい。 [ …

    総額予算10万円まで
  • 広島県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 入社1年目〜3年目職員へ向けた、ビジネスマナー研修(金融業) [研修対象となる社員数] 25人(1〜3年目:13人、その他:12人) [求めている研修の種類] ビジネス・マナー [求めている研修内容] 参加型、ワークショップなどを多く取り入れたすぐ実践に移せる内容 [現状の問題点] 一般的な知識はある程度備わっているが、それ止まり。専門的な外部講師の方からの研修により研修内容の充実をはかりたい。 [ …

    総額予算10万円まで
    ヒアリング済
  • 東京都

    リーダー・管理職研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] コーチングについて。なるべく早くお越しいただきたい [研修対象となる社員数] 2〜4 [求めている研修の種類] コーチング [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 福岡県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] ビジネスパーソンとして当然身に着けておきたいマナーの研修をお願いしたいです [研修対象となる社員数] 10名〜 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 名刺交換 訪問・来客時の応対 その他 [求めている研修内容] 理論ではなく実際に使えるマナー 社会人として備えていて当然のマナー 知っている人は当然知っているが、知らない人もいるという内容(ノックの回数、トイレの△折 …

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 大阪府

    店舗向け接客・サービス研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 歯科医院の接遇セミナー モチベーションアップにもつなげたい [研修対象となる社員数] 3 [求めている研修の種類] あいさつ 基本接客 [求めている研修内容] 基本的な挨拶や接客、電話対応など [現状の問題点] いつも笑顔で明るく対応して欲しいが、現状それができていない時がある。 新人が言葉遣いなど敬語の使い方などしっかりとできておらず、はっきりとした話し方などできていない [その他ご質 …

    総額予算10万円まで
    ヒアリング済
  • 福岡県

    一般社員研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 労働者へ]働時間の設定の改善について、年次有給休暇の取得について、D校間労働を減らす取り組みについて、研修をお願いしたいです。 各カテゴリをどのくらいの価格で受けて頂けるのか教えて頂きたいです。 よろしくお願いします。 [研修対象となる社員数] 5 [求めている研修の種類] その他 [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算50万円まで
  • 愛知県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] ヒューマンスキル向上 [研修対象となる社員数] 1 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー ロジカル・スピーキング あいさつ ホウ・レン・ソウ [求めている研修内容] ヒューマンスキルを向上させる研修 [現状の問題点] 挨拶が出来ない、他人を敬う事が出来ない、プライドだけ高い社員が 増えている。 [その他ご質問、ご要望、備考] メールのみで資料等の返信を希望します。

    総額予算10万円まで
  • 東京都

    【3拠点・WEBと対面にて】新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 初めて比較ビズを利用いたします。 毎年同じ業者様に依頼していたのですが、 料金が高めだったので新しく開拓できればと思いお問い合わせをいたしました。 来年の4月入社する予定の学生に事前に研修を行ってほしいです。 流れとしましては、 (1)WEBで研修 10月予定 (2)対面で研修 11月予定 3拠点で行います。 東京約70人 新大阪約50人 福岡約40人 コロナの感染予防のため、1回に20人ほど2.5 …

    総額予算相場が分らない
    ヒアリング済
  • 千葉県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 基本のビジネスマナー、社会人・組織人としてのあり方 [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] ビジネス・マナー 電話応対 名刺交換 ホウ・レン・ソウ 訪問・来客時の応対 [求めている研修内容] 受動的ではなくラーニング式の講義 [現状の問題点] 社内でのホウレンソウの不備、ビジネスマナーの欠落 [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算15万円まで
    ヒアリング済
  • 鹿児島県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 新卒社員のビジネスマナー研修 [研修対象となる社員数] 1名 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 ホウ・レン・ソウ [求めている研修内容] 特定日に特定の場所に足を運ぶ形があると最善ですが、難しい場合はオンラインでの研修も検討しています。 [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算相場が分らない
  • 徳島県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 半日枠でビジネスマナー研修を予定しています。 プログラム案および見積もりをもらえないでしょうか? [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] ビジネス・マナー [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
  • 愛知県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 新入社員と入社3年未満の社員を対象としたビジネスマナー研修を依頼したく問合せ致しました。 実施場所は名古屋周辺(弊社にお越しいただくことも可能です)を第一希望としております。 人数ですが、費用によって変動する可能性がございます。 一人当たりの実施費用の場合は7名。 時間単位の費用であれば10名。 [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] [求めている研修内容] [現状の …

    総額予算相場が分らない
    ヒアリング済
  • 愛知県

    一般社員研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 保育業界の接遇マナー研修 [研修対象となる社員数] 20人 [求めている研修の種類] [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考] お電話でのご提案はお控えください

    総額予算相場が分らない
    ヒアリング済
  • 福岡県

    一般社員研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 社内向けにロジカルシンキングの研修をしてほしい。 [研修対象となる社員数] 6名 [求めている研修の種類] [求めている研修内容] 弊社はクラウドシステムを開発・企画・販売しているスタートアップ企業です。 より効率的な業務推進を行うにあたってロジカルシンキングを社内研修に取り入れたいと思っております。 [現状の問題点] 現場を中心の情が入った結論を出しやすい傾向があります。 決し …

    総額予算15万円まで
    ヒアリング済
  • 東京都

    営業研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 営業マンのスキルアップ研修を検討してます。 実際にお会いしてメニューやスケジュールをお聞きしたく存じます。 [研修対象となる社員数] 10 [求めている研修の種類] 営業テクニック 法人向け営業ノウハウ [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 東京都

    人材教育・研修会社への相談・問合せ

    [相談・依頼の種類] 新人・ビジネスマナー研修 営業研修 一般社員研修 リーダー・管理職研修 その他 [相談・依頼したい内容] お世話になります。 私はアウトドアを使った、体験型の社員研修を育成しております。 現在新型コロナウイルスで大変な時期ではございますが 問い合わせが増えつつある案件があります。 その問い合わせが多い研修プログラムを 新しいビジネス展開として代理店販売いただけないか? お問い合わせさせて …

    総額予算予算上限なし
  • 北海道

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 全体的なビジネスマナー研修の依頼 [研修対象となる社員数] 6 [求めている研修の種類] ラーニング・スキル ビジネス・マナー ロジカル・スピーキング あいさつ 電話応対 名刺交換 ホウ・レン・ソウ 訪問・来客時の応対 その他 [求めている研修内容] [現状の問題点] コロナウイルスの影響で、開催しているところが少ない為ビジネスマナーを取得できずにいる状況 [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算10万円まで
  • 京都府

    【予算30万まで】小売中小企業での新入社員研修

    [依頼・相談したい内容] 小売中小企業での新入社員研修 [研修対象となる社員数] 5〜15 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 ホウ・レン・ソウ [求めている研修内容] 会社組織での在り方、学生と社会人の違い [現状の問題点] 仲は良いが上下関係が曖昧で指示やプロジェクト進行スピードが遅い [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算30万円まで
    ヒアリング済
  • 京都府

    【新人・ビジネスマナー研修の資料請求】小売中小企業での新入社員研修

    [依頼・相談したい内容] 小売中小企業での新入社員研修 [研修対象となる社員数] 5〜15 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 ホウ・レン・ソウ [求めている研修内容] 会社組織での在り方、学生と社会人の違い [現状の問題点] 仲は良いが上下関係が曖昧で指示やプロジェクト進行スピードが遅い [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算30万円まで
    ヒアリング済
  • 東京都

    人材教育・研修会社への相談・問合せ

    [相談・依頼の種類] その他 [相談・依頼したい内容] 海外における業務の心得等 また、組織の問題点を踏まえたレクチャーを受けたい。 [研修対象となる社員数] 30 [求めている研修内容] 出向型とリモート型と外部講師(研修会社外注)を検討しており、 出向型では異業種交流を求めており、ビジネスマナー研修やリーダシップ研修等を検討している。 リモート型では現在コロナウィルスの影響で在宅勤務となっており、時間を有効活 …

    総額予算50万円まで
    ヒアリング済
  • 愛知県

    新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 弊社は、製造業や設計業をおこなっている企業です。 2〜3名の新人マナー研修をおこなっていただきたく、お問い合わせいたしました。 希望する内容といたしましては、 ・マナー研修 ・電話応対 ・ホウ・レン・ソウ となります。 2〜3名の少人数ということもあり、 他社様とも合同で研修をおこなっていただければ、と考えており 場所は、名古屋市内を希望いたします。よろしくお願いいたします。 …

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 大阪府

    社員のコール研修のご依頼

    [依頼・相談したい内容] 社員のコール研修のご依頼 コール経験がない者が多いので、電話応対、言葉遣い、敬語などの基本的な面を各自見直す機会にし、応対力、聴察力を身につける場にしたいと思っています。 [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] ラーニング・スキル ビジネス・マナー ロジカル・スピーキング あいさつ 電話応対 [求めている研修内容] ビジネスに適した基本的な言葉遣い、応対力、聴察力向上 [ …

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 群馬県

    人材教育・研修会社への相談・問合せ

    [相談・依頼の種類] 新人・ビジネスマナー研修 [相談・依頼したい内容] 新卒社員の外部研修が中止になってしまったため急遽探しております [研修対象となる社員数] 15 [求めている研修内容] 新人教育 ビジネスマナー [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算予算上限なし
    ヒアリング済
  • 福岡県

    【通学形式2日間】新人・ビジネスマナー研修の資料請求

    [依頼・相談したい内容] 弊社北九州営業所の新入社員1名の 新入社員研修通学形式2日間予算4万円 [研修対象となる社員数] 1名 [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 名刺交換 ホウ・レン・ソウ 訪問・来客時の応対 [求めている研修内容] 他の企業の新入社員との合同研修 [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]

    総額予算5万円まで
    ヒアリング済
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