株式会社オレコン

採用代行ではなく、「採用できる状態を作る」採用マーケティング支援です。

多くの企業では、
・求人を出しても応募が来ない
・採用コストが高く継続できない
・採用が属人化している
といった課題を抱えています。

特に採用コストは、
一般的に1人あたり50万から100万円以上かかるケースも多く、
媒体依存の採用ではコストが積み上がり続けます。

本サービスでは、採用をマーケティングとして設計し、
応募獲得から採用までを一体で仕組み化することで、

・年間応募数11,775名 　76名採用
・採用コスト49％削減

を実現。

単発でコストを下げるのではなく、
「継続的に低コストで採用できる状態」を構築します。

具体的には、

・応募を最大化する導線設計
・Googleしごと検索／Indeed最適化
・媒体に依存しないチャネル設計
・テスト型採用による見極め精度向上
・採用基準の標準化

などを実施し、
「応募・選考・採用」が回り続ける状態を作ります。

また、リモート採用の設計にも強みがあり、全国から優秀な人材を低コストで獲得することも可能です。

単なる採用支援ではなく、
「採用が仕組みとして回る状態」を作ることがゴールです。