就業規則の作成・変更
法律に対応すればいいのではないです。労働基準監督署に対応すればいいのではないです。御社にあった就業規則、時間をかけてつくりましょう。
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年「.(年)」
- 得意業界
- サービス業小売業飲食業
- 料金例「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則賃金規程退職金規程慰労金規程育児・介護休業規程パートタイマー規程コンプライアンス規定慰労金規程
- 特徴
- 備考