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- 総額予算予算上限なし
- 依頼地域 京都府
- 所在地 千葉県千葉市中央区
- 参加上限 10社
- 提案期限 2019年11月29日

相談・依頼の種類
その他
相談・依頼したい内容
初めて比較ビズを利用いたします。比較ビズのメッセージ機能にてご連絡いただけますようお願い申し上げます。お電話連絡、どうかお控えくださいませ。社内で精査するにあたりまして、形の残る資料やご提案書を求めております。なお、わたくしもきちんと返信手配をするよう努めます為、この件はどうかご理解ください。
社員研修の会場が確定いたしました。また、参加社員についてもまとまり、後は研修講師の件を詰めるのみです。予算稟議の兼ね合いで、あまり次回もないため、比較ビズを利用して探すことといたしました。
最重用意いたしますのは「開催」です。弊社がおさえた京都府の会場に、必ず起こしいただける距離感もしくは状態の講師様を切望しております。その他の事項は下記にまとめます。長くなりますが、最後までお目通しください。
■ 見積書について
※A4サイズ、わたくしあてに比較ビズのメッセージ機能にてご提出ください。1通目でご挨拶メッセージ・2通目でお見積書などをご提出いただけるものと思い、お待ち申し上げております。
■ お見積りいただきたい事項
(1)往復交通費
(2)研修費用
(3)資料・テキスト代
(4)その他、宿泊費など雑費
■ 追加でご提案いただけると嬉しいもの
(1)これまでの対応事例や実績と、研修後の成果資料など
(2)カリキュラムなど
■ 研修会社に求めるもの
雨天や荒天でも開催予定。講師には絶対に来てほしいため、近隣に拠点がある方。もしくは本件のリスクヘッジ可能な方。(前泊など)
■ 開催日
2020年01月24日
■ 研修時刻
13:30から90分 全体研修150名
15:00から90分 3グループ3部屋での研修
■ 場所
京都タワーホテル(お部屋は1つ150名収容可能な場所)
■ 参加者数
全社員150名。研修後、食事の上で解散予定。
■ 参加者
平均年齢37歳
■ 男女比
男女 7:3
■ 部署・部門
本社: 20名
工場: 20名
営業:110名
■ 部署間の摩擦
営業と工場の摩擦。工場は1拠点のみ。生産力のキャパシティや現場の負担を顧みず契約を締結してしまう。
■ 拠点数
11拠点(本社以外に)
■ 研修内容
チームビルディング、コミュニケーション、メンタルヘルス
■ 課題や解決したい事項
(1)健康管理・メンタルヘルス 必要性と意識付け
(2)チームビルディング 現在が現場を見ていると成果主義的な状態。これをよりチームワーク
(3)コミュニケーション (2)にかかってきますが、個人個人が対面の相手を尊重できる環境・心構え
研修対象となる社員数
150名
求めている研修内容
営業、営業アシスタント、総務部門等 全社員が集まります
現状の問題点
1、不健康な社員も多いため健康管理
2、コミュニケーション苦手社員が多い
3、一人親方な考えが中心なので、チームビルディングが必要
その他ご質問、ご要望、備考
弊社の事業内容やその他、詳しい事項は下記にまとめます。
■ 設立
昭和43年
■ 資本金
3500万円
■ 営業内容
空調用設備機器副資材の販売・製造。その他詳しくは弊社の自社ホームページをご参照くださいませ。ご提案・ご案内いただける企業様にのみ開示される情報として登録いたしました。
総額予算
予算上限なし
対応方法
見積りが欲しい
お客様情報
 
- この業種のカテゴリ
- 社員研修
- 新人・ビジネスマナー研修
- 営業研修・セミナー
- リーダー・管理職研修
- 技術研修・セミナー
- 接客研修・セミナー
- その他研修
社員研修・人材育成会社の案件一覧
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  リーダー・管理職研修の資料請求社員研修・人材育成会社 > リーダー・管理職研修- 総額予算 予算上限なし
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  新人・ビジネスマナー研修の資料請求社員研修・人材育成会社 > 新人・ビジネスマナー研修- 総額予算 相場が分らない
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 [依頼・相談したい内容] 数年社会人していても復習の意味も込めて、参加できる新人研修をお願いしたいです。 [研修対象となる社員数] [求めている研修の種類] ビジネス・マナー あいさつ 電話応対 名刺交換 ホウ・レン・ソウ 訪問・来客時の応対 [求めている研修内容] [現状の問題点] [その他ご質問、ご要望、備考]   
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