社会保険労務士法人淀川労務協会

社会保険労務士法人淀川労務協会は、大阪・新大阪を拠点に、創業60年以上にわたり企業の人事・労務管理を支援している社労士法人です。大企業・中堅企業から中小企業、ベンチャー企業まで、業種や規模を問わず幅広い企業の課題解決をサポートしています。企業の成長に欠かせない「人」に関する問題について、手続き代行だけでなく、経営目線を踏まえた実践的なアドバイスを提供しています。

労務相談顧問を中心に、就業規則等の各種規程整備、社会保険・労働保険手続き、助成金活用支援、人事制度構築、労働基準監督署対応など、人事労務全般に対応しています。近年増加しているハラスメント問題、メンタルヘルス対応、問題社員対応、同一労働同一賃金、高齢者雇用、外国人雇用などの高度な労務課題についても豊富な支援実績があります。

当法人では、法令解釈だけにとどまらず、企業ごとの業種特性や組織風土を踏まえた「実際に運用できる解決策」の提案を重視しています。人事労務の問題は企業ごとに異なるため、画一的な回答ではなく、それぞれの事情に応じた最適なサポートを心掛けています。

「誰に相談したらよいかわからない」「労務トラブルを未然に防ぎたい」「人事労務を経営の強みにしたい」とお考えの経営者・人事担当者様はぜひご相談ください。私たちは人と組織の成長を支えるパートナーとして企業の発展に貢献いたします。

人事労務相談、労務顧問
就業規則・各種社内規程の作成、改定
社会保険・労働保険手続き代行
助成金活用・申請支援
人事評価制度、賃金制度の構築
問題社員対応、懲戒・解雇に関する支援
ハラスメント、メンタルヘルス対応
労働基準監督署等の行政調査対応
36協定、変形労働時間制等の制度設計
同一労働同一賃金への対応
高齢者雇用・外国人雇用支援
労働者派遣事業・職業紹介事業の運営支援
労務監査的業務（労務デューデリジェンス）
人事労務セミナー・研修の実施