社労士事務所イチナナイチ

社会保険労務士・行政書士の根本です。独立前から助成金の実務に携わり、助成金コンサルティング歴は13年以上になります。

雇用関係の助成金（厚生労働省系）は、要件の確認、計画書の提出、期間中の労務管理、支給申請と、手続きが長期間にわたります。途中で要件を外してしまうと、受給できなくなることもあります。当事務所では、制度選びから支給申請まで一貫して担当し、期限や必要書類の管理もこちらで行います。

【主な対応助成金】
・キャリアアップ助成金（正社員化コースなど）
・人材開発支援助成金（訓練カリキュラムの作成から対応）
・働き方改革推進支援助成金
・業務改善助成金　など

【ご依頼の流れ】

ヒアリング（従業員数、雇用形態、今後の採用や賃上げの予定などを伺います）
活用できる助成金のご提案
計画書の作成・提出
期間中の労務管理のサポート
支給申請

雇用保険の加入手続きや就業規則の整備など、助成金を受けるための土台づくりもまとめて対応できます。「まだ雇用保険に入っていない」「就業規則がない」という会社様もご安心ください。

料金は完全成果報酬のため、助成金が支給されなかった場合の費用負担はありません。オンラインで全国対応しておりますので、お気軽にご相談ください。