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KSFコンサルティング

古厩 啓
東京都 調布市 多摩川5-1-6-402
  • お客様の状況に応じて柔軟に対応を行う
  • 営業組織力強化支援を10年以上行ってきている
  • ポイントを絞った取り組みですぐに営業現場で実践に移しやすい

新人・若手社員の成長を加速するフォローアップ研修

【このような課題を抱えていませんか?】

指示した業務しかこなすことができない基礎的な業務はこなすことができるが、応用業務になると業務に時間がかかりすぎる自主的に行動することができない指示した業務を自分の判断のみで行ってしまい、求められるアウトプットが出せない業務の優先順位がつけられないプログラム概要

【一人立ちできる人材に計画的に育成する】

入社して職場に配属された新人や若手社員は、社会人の基本的マナーや限られた範囲ではあるが自己の業務内容を理解することができるようになってきます。

ここから社会人として一人立ちできるようになるための研修が、フォローアップ社員研修です。

では社会人としての一人立ちとは何を指すのでしょうか。それはまだ上司、先輩のサポートやアドバイスを受ける必要があるものの、「自己の業務を自主的に進めていくことができる」ようになる状態であると弊社は考えます。
若手社員が自主的に業務を進めていくためには、

1.業務の目的を理解し、より効率的に業務を進めることができるように業務の段取りができるよ
 うになる。
2.自己の業務を振り返り、成功要因、失敗要因とその改善策を自ら考え、行動に移すことができ
 るようになる。
3.自己の業務の前行程、あと行程を意識した行動ができるようになる。
4.関係部署・関係者と積極的に協業できるようになる。

の4点が必要であると考えます。

フォローアップ員研修ではこれらのスキルをグループワークやロールプレイを通して必要性を理科していただき、自己内省するプログラムになります。

会社特色
実績が豊富メニューが豊富オーダーメイド可
開業年「.(年)」
得意業界
製造業卸売業全般
研修特色
内容が濃い
プログラム
ラーニング・スキルビジネス・マナーロジカル・スピーキングあいさつ電話応対名刺交換ホウ・レン・ソウ訪問・来客時の応対その他
料金例「1プログラムあたりの料金例.(円)」
プログラム例
研修実績
大手OA機器販売会社:巻き込み力強化研修
OA機器販売会社:新人営業パーソン向け営業基礎トレーニング
大手通信会社:技術者向け問題解決研修
大手通信会社:新入社員向けフォローアップ研修(問題解決&プレゼンテーション)
大手通信会社:新入社員向けフォローアップ研修(フォロワーシップ)
大手機械メーカー:新人向けフォローアップ研修(段取り力)
大手機械メーカー:新人向けフォローアップ研修(コミュニケーション力)
大手機械メーカー:新人向けフォローアップ研修(問題解決力)
輸入雑貨卸商社:新人営業パーソン向けビジネスマナー&コミュニケーション研修
備考

対応地域

北海道・東北
信州・北陸
中部・東海
関西
中国
四国
九州・沖縄

新人・ビジネスマナー研修の料金相場

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会社情報

会社名
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業種
人材教育・研修
代表者名
古厩 啓
郵便番号
182-0025
所在地
東京都調布市多摩川5-1-6-402