人事・評価制度構築
スーパーマーケットの人事部での経験、人材派遣業での管理部門責任者としての経験、さらに開業社会保険労務士としての経験から幅広いご提案が可能です。人事制度として、教育体系、評価制度、賃金制度、就業規則をはじめとする各種規程へも対応させて頂きます。
- 会社特色
- こまめな対応フランク計画〜実施まで対応
- 開業年「.(年)」
- 2017 年
- 得意業界
- サービス業小売業
- 得意業務
- 人事制度構築評価制度構築給与体系構築
- 顧問料「1ヶ月あたりの料金例.(円)」
- 対応方法
- 月1回訪問2〜3ヶ月に1回訪問メール対応調整可能
- 実績
- 特徴
- 備考
