- 個々の才能を躍動させるリーダーシップスタイルを醸成
- 心から信じる人の持つ可能性
- 充実した人生のメイクを支えるトレーニング
一人ひとりの特性を生かす新人・ビジネスマナー研修
プログラムの前半は基本的ビジネスマナーを、後半で自分らしさを言語化します。自分自身の強みも弱みも武器になる。そして相対評価ではなく絶対評価を意識する感覚を養ってもらう構成です。主体的に生きる、能動的アクション、などは数十年前から言われ続けております。ここまで継続するという事は、ある意味日本人が苦手としているからに他ならないと思います。ここを打破する為には、相対評価の呪縛からの解放が必須であり、それは自分自身を信じる強さ、とも言えます。ここを作り込む事で、これからの成長が加速していく事を目的として取り組むプログラムです。
- 会社特色
- 企画力重視こまめな対応大手企業の実績多数
- 開業年「.(年)」
- 得意業界
- 全般
- 研修特色
- コーチング型
- プログラム
- ロジカル・スピーキングホウ・レン・ソウその他
- 料金例「1プログラムあたりの料金例.(円)」
- プログラム例
- 自分自身の特色を生かしたスタイルづくりを行うプログラム
基本的なビジネスマナーは行いますが、ポイントは「自分らしさ」です。自分を知る事に重きを置き、自分スタイルで生きる事が企業成長に繋がる。この事を理解共有する事が最大のポイントです。
- 研修実績
- 大手上場企業(IT系、不動産系、メーカー系など)
- 備考
