- 参加者がいきいきと取りくむ活力研修の実践
- 常にクライアント様のニーズに寄り添う
- 人を活かす仕事で開業以来34年の実績と信頼
その他研修(就職支援研修)
1.コンサルティング分野
ー卞盒軌蘋度・システムの企画・設計
会社の教育・研修体系をクライアント様に企画・提案し、二人三脚でつく
り上げ、フォローまで行います。
¬槁犬砲茲覺浜システムの構築
目標を軸とする成果必達のマネジメントシステムの企画設計および運用の
支援
キャリアコンサルティング、就職支援・相談
社員向けキャリア形成、能力開発の相談、アドバイスおよび求職者向け相
談・助言
2.教育研修分野
仝修の企画・提案(Plan)
クライアント様ニーズの把握にもとづく研修の概要をイメージします。
目標(ありたい姿、めざすゴール)を明確にし、最適なプログラムを作成し
た後、全体のストーリーを整理してクライアント様に提案します。
活力研修の実施(Do)
プログラム(計画)の内容に沿って研修を行います。
講師の寄り添うパワーによる後押しもあり、ステップを踏みながら参加者
一人一人を主役にしていきいきと実践します。
最後に参加者は具体的な行動計画をまとめて発表し、自分に約束します
だ果の確認、フォローアップ
参加者の行動計画や感想文から、個々人の理解度や意欲の状況を確認しま
す。
参加者のアンケート等も参考にし、きちんと研修およびその成果をふりか
えります。
3.書籍・マニュアル等の執筆
ヾ浜職、リーダー、中高年社員向け
リーダーシップ、部下の動機付け、コーチング、キャリア・自己開拓、
いきいき人生プランなどについての読み物、通信教育教材、小論文、マニ
ュアル、エッセイなど。
中堅、若手社員向け
職場でなくてはならぬ人になるために、リーダーシップの自己トレーニン
グ法、キャリア・自己開拓、後輩指導のポイントなどについても同上。
- 会社特色
- 実績が豊富ノウハウが充実こまめな対応
- 開業年「.(年)」
- 1987 年
- 得意業界
- 官公庁
- 研修特色
- コーチング型
- 説明
- 就職希望者への就職活動支援研修。自己分析法、履歴書の書き方、面接の受け方等の親身な指導。
- 料金例「1プログラムあたりの料金例.(円)」
- プログラム例
- <4時間>研修プログラム
◆オリエンテーション
1.最近の就職状況について(講義)
2.ジョブカードによる自己分析(個人演習、ふりかえり、講義)
3.履歴書、職務経歴書の書き方(履歴書作成実習、講義)
4、面接の受け方(講義、ロールプレイング、ふりかえり)
◆まとめ
- 研修実績
- 千葉県労働局、キャリアデザイン研究所、柏工業専門校、野田市・雇用対策協議会、リクリエイション21・ビジネススクールほか
- 備考