とくほ社会保険労務士事務所

現在、企業が目を配るべき労働関連諸法令はたくさんあります。
長時間労働を防止するための対策を講じる必要がありますし、メンタルヘルスやパワハラ防止対策のための取り組みの強化も必要です。

社会保険労務士として、従業員の方が安心して働ける、社内制度構築のお手伝いや、規定の整備をさせて頂きます。法律に則って、早めの対応で、リスクを軽くすることができます。

代表は年金や社会保険・労働保険に詳しい女性社労士です。また、メンタルヘルス対策に長く携わっています。きめ細やかな対応で、各企業や従業員の皆様の力になります。