株式会社ポテンシャライト

【ポテンシャライトとは】
スタートアップ企業様の採用支援/人材紹介から事業をスタートさせ、エンジニア採用支援や人材開発・組織開発、転職支援など、本質的な課題を解決すべく、多岐にわたるサービスを提供/拡充してまいりました。
現在は規模や地域、業種を問わず、大手企業様や地方中小企業様からのご相談も増え、450社以上の支援実績、700本以上の採用ノウハウ公開実績（note）がございます。

定期的に実施している顧客満足度・NPSアンケート※1 では、満足度平均：8.59点（10点満点）、NPS：+59.26のご評価を頂いており、常にクライアント様の現状と未来に向き合ったご支援をさせていただいております。

また、2024年には独自の採用ノウハウや幅広いHR支援領域を高くご評価いただき、アジア太平洋45ヶ国・6万社以上の中から『APAC Top HR Consulting Company 2024』を受賞いたしました。
日本に留まらず、世界からも注目されるHR支援企業として、常に問い続け、進化し続けることこそが、ポテンシャライトの強みです。


【代表取締役　山根 一城】
2008年4月青山学院大学を卒業後、株式会社ネオキャリアに新卒入社。
人材紹介事業の営業とキャリアカウンセラーを兼務しながらリクルート社が主催するキャリアカウンセラーランキング1位(3000名中)を受賞。
マネージャーとして従事した後、2011年に IT/Web業界に特化した人材紹介会社の創業メンバーとして立ち上げに参画。2014年より取締役に就任。
その後、ベンチャー / スタートアップ企業に寄り添った採用支援を実現するために2017年4月に独立、株式会社ポテンシャライトを創業。


※1. 2026年3月実施

・採用コンサルティング支援
　- 採用ブランディング
　- 顧問/アドバイジング

・採用実務支援
　- 求人媒体運用（ダイレクトリクルーティング）
　- 採用マーケティング（採用広報、SNS等）
　- 採用オペレーション
　- オンライン面談/面接代行
　- エージェント開拓・運用　　　　　　　　　　など