社会保険労務士北村事務所

・氏名
北村　昌也（きたむら　まさや）

・自己紹介
大学卒業後、1993年（平成5年）にキヤノン販売株式会社（現　キヤノンマーケティングジャパン株式会社）に就職。東京の勤務地で売掛金業務をしていたが、楽しかった1年間の転勤時代（静岡営業所での営業）に近い仕事をしたいと思い、写真用品等の開発・販売会社に転職。
その時代は老齢厚生年金の受給要件としての被保険者期間が25年（300月）（※）であったこともあり、会社にしがみついて生きていくつもりであった。しかし、それはかなわず、写真用品等の開発・販売会社を退社。

専門性がないと厳しい時代であることを痛感し、その後に就職した物流会社の労務部門では会社員をしながら、社労士試験の勉強をした。合格後、社労士事務所を経て、2024年8月1日に独立。

趣味は水泳と料理。水泳は27歳ころから、ほぼ毎週1500m泳ぐ。30代は、2000mくらい泳いでいましたが、今は、1500m。2024年9月に空いているジムを見つけてから、1500mを一定の時間で泳ぐことを目標にしている。（40分/1.5kmを目標。2025年5月現在）

料理は、独立後から。それまでご飯を炊いたことがなく、炊飯器も持っていなかったので、レンジでチンするご飯で間に合わせていた。今は、飯はお鍋で炊いている。自分で作った方が美味しいし、健康的だし、時短になるし、食費も浮くし、でいいことずくめ。そして、「自分で自分を食わせていく」ことができれば、それは自信につながる。「もうレシピ本はいらない」（稲垣えみ子著）を料理のバイブルにしている。

（※）平成29年8月に老齢厚生年金の受給資格期間は25年から10年に短縮されまた。映画の中では未来から未来人がやってくることがあります。未来から来たので過去に起きたことを知っています。未来人北村がやってきて、「その制度は変更されるよ。厚生年金の保険料が払い損になることはないから、会社にしがみつく必要はないんだよ。」とアドバイスしてくれたら、また違った人生を歩んでいたかもしれません。しかし実際には未来人はやって来ず、そんなアドバイスもありませんでした。

・実績
写真用品等の開発・販売会社の総務部にて、3年間にわたり、給与計算（約130名）、社会保険手続き、採用等を担当。物流企業では8年間ほど、約2000名の勤怠管理、給与計算の支給額決定までの部分を担当。日給制給与を月給制給与へ変更する作業や人事評価制度にも携わる。
令和7年度　労働保険臨時相談指導員
令和7年11月　足立区戸籍住民課窓口等業務委託評価委員会　委員
令和7年11月　足立区国民健康保険業務等委託評価委員会　委員

・主な経歴
昭和63年　東京都立上野高等学校卒業
平成5年　城西大学理学部数学科卒業
平成5年　キヤノン販売株式会社入社
平成10年　写真用品開発販売会社入社
平成27年　物流、センター運営会社入社
令和5年　第55回社会保険労務士試験合格
令和6年　社会保険労務士北村事務所開業

・誕生・出身
1969年6月、東京都文京区生まれ。東京大学医学部付属病院で生まれ、物心ついたころから、社会人になるまで足立区で育ちました。大学卒業後に就職した会社で静岡に転勤になり、親元を離れました。地方への転勤を左遷とかいう人もいますが、静岡はいいところです。暖かいし、富士山が大きく見えるし、東京より歩くスピードがゆっくりだと思います。「らー」という静岡弁もせかせかしていない感じです。まさに住めば都です。静岡県静岡市竜南三丁目に1年間住み、その後、東京都葛飾区高砂六丁目に2年間住んでいました。

・血液型
AB 型

・兄弟
妹（2つ下）。姪っ子2人。

・継続してること
右足の先の違和感の為のストレッチ　スポーツクラブのコーチから教わったストレッチを2020年8月から開始してほぼ毎日、寝る前にやっている。
2013年ごろからこの右足の違和感（血流を止めたときのしびれるような感じ）はあったが、病院に行っても骨に異常はないといわれ、治療法はわからなかった。
座骨神経痛の為のストレッチ　ユーチューブで視聴してやってみたら効果を感じられたので、2023年9月ごろから開始してほぼ毎日、就寝前にやっている。座骨神経痛は、2023年8月に発症し、2年以上経過してすでにほぼ治っているがストレッチは継続している。
水泳　27歳ごろこらほぼ毎週泳いでいる。泳いでいる方が体の調子がいいので継続中。「ほぼ」というのは、プール施設が利用できない年末年始などを除いてというレベル。

・行ったことのある都道府県
東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県、茨城県、群馬県、栃木県、福島県（安達太良山）、新潟県、静岡県、愛知県、岐阜県(下呂温泉）、山梨県、長野県、山形県、広島県（尾道市）、長崎県、熊本県、大阪府、京都府、奈良県、滋賀県（長浜市）

・行ったことのある外国（現在はもっぱら国内です。パスポートも有効期限切れです。）
シンガポール、中国(中山、長春）、台湾、タイ

・映画館で見た作品
時をかける少女（1983年夏）
探偵物語（1983年夏）
マトリックス（1999年）
マトリックス　リローデッド（2003年）
マトリックス　レボリューションズ（2003年）
CASSHERN（2004年）
祈りの幕が下りる時（2018年）
ミッションインポシブル　ファイナルレコニング（2025年6月）

・見に行ったライブ
FUKUYAMA MASAHARU 35TH ANNIVERSARY DOME LIVE 2025 SOUL（ベルーナドーム9月14日）

・愛用品
iPhone16e
Dell xps13
Desktop Third wave　AR5 8500G　 Ryzen5
Excel Word
GAS
Notion
Dropbox
PhraseExpress
WordPress
LightShot
ブログテーマ　Twenty Twenty-Four
ストウブ　ピコ・ココット　ラウンド　ブラック20㎝

・アルバイト歴
家庭教師
ガードマン
レンタルビデオ、レンタルCDショップの店員
お祭り、イベントの設営

・自分史
0歳(1969年・昭和44年6月2日）
次男として、東大病院で生まれる。
長男がいたのですが、長男が1歳のころに文京区の実家の段差のある玄関で歩行補助具を付けた状態で転倒し、昭和43年に亡くなったそうです。

4歳（1974年・昭和49年）
水神幼稚園入園
当時は入園希望者が多かったのか、願書をもらうのに並んだそうです。
冬場は、アルミの弁当箱を炭のストーブを囲う鉄製の網の上に置いて温めてた。
幼稚園に小ぶりな体育館とザクロの木あり。
飛行機型のジャングルジムと滑り台が合体したような遊具あり。

本業へ直接関係しない業務は、外部へアウトソーシングしたい
会社の設立を考えているため、社会保険や雇用保険の加入手続きをお願いしたい
メールで気軽に相談できる社労士を探している
等、人事労務に関する日常のお困りごと、心配事があれば、ご相談ください。

・労務管理
・手続代行（入退社、社会保険手続）
・給与計算
・労働保険、社会保険の新規適用手続き
・労働保険概算・確定保険料申告手続（年度更新）
・社会保険標準報酬月額算定基礎届（算定）
・就業規則作成
・36協定の作成支援、提出代行

≪　顧問契約　≫
継続してサポートさせていただくプランとなります。

労務顧問、労務手続顧問、給与顧問の3つのプランがございます。
対面またはオンライン(ZOOM)の打ち合わせが含まれます。

基本的に1年契約の自動更新です。1年という長期の契約をすることが心配の方もいらっしゃると思います。腕や人柄が分からないと契約しずらい、というのはもっともだと思います。
そのような場合は、弊所のブログ記事も参考にしていただければと思います。
顧問契約をご検討の方は、面談により、ご依頼内容を確認させて頂きます。

【労務顧問】
事務手続きは社内で処理され、人事労務管理に関する日常のお困りごと、心配事等を相談できる窓口が欲しい事業所様向けの顧問契約です。
会社のルールブックである就業規則と実際の現場を一致させることは、トラブルの予防の観点で重要です。就業規則の運用についての相談や助言を含みます。
労働社会保険の手続きに関する相談や給与計算に関する相談でも構いません。
「毎月勤労統計」等の行政機関からの調査依頼や企画、分析は、含みません。

サービス内容
・36協定書の作成支援・届出
・労働基準法に基づく就業規則診断及び就業規則の運用に関する相談・助言
・人事労務管理（採用、労働時間、休日休暇、服務規律、懲戒、退職勧奨、育児介護休業、セクハラ、パワハラ、配置転換、休職、退職など）に関する相談・助言
・労働社会保険諸法令に関する相談・助言

【労務手続顧問】
人事労務相談に加え、毎年のように改正される法令に対応し、発生頻度が高い労働社会保険手続きを安心して専門家に任せたい事業者様向けの顧問契約です。

サービスの内容
・人事労務管理（採用、労働時間、休日休暇、服務規律、懲戒、退職勧奨、育児介護休業、セクハラ、パワハラ、配置転換、休職、退職など）に関する相談・助言
・労働基準法に基づく就業規則の運用に関する診断・助言
・労働社会保険諸法令に関する相談・助言
・労働社会保険に関する書類作成・提出代行（社会保険算定基礎届、労働保険年度更新を含みます。）　
・36協定書の作成支援・届出

【給与顧問】
社会保険の資格取得・喪失などの手続業務に加え、毎月の給与計算を行うサービスです。

賞与計算、社会保険標準報酬月額算定基礎届、労働保険概算・確定保険料申告手続き（年度更新）の各業務について、別途のお見積りとさせていただきます。
年末調整業務は基本的に承っておりません。
助成金、労務相談の費用は含まれておりません。

「業務フロー例」
月末締め翌月25日支払いの場合
1）前月末日まで　人事情報の提供（入退社、固定給の変更、結婚、出産、転居等）
2）毎月5日から10日　勤怠データ提供（不明点の確認等）
3）毎月15日前後　業務ツールにて給与計算
4）毎月17日から19日　事業主様において計算結果を確認（弊所にて都度修正）
5）毎月20日前後　給与明細書、明細一覧表データ納品
ご依頼に応じて随時、賃金台帳など納品

≪　単発業務　≫
月ごとの顧問契約によらない単発での業務委託です。

新規適用手続きにおいて、労働保険、社会保険の手続をセットでご依頼いただいた場合、適用事業報告の作成・届出、36協定書の作成支援・届出もサービスに含まれます。
・労働保険、社会保険新規適用手続
・労働保険概算・確定保険料申告手続（年度更新）
・社会保険標準報酬月額算定基礎届
・就業規則作成