株式会社リバラクト

理論のみではなく、「実際に自分なら部下にどう働きかけるか?」を考え共有することや、講師の実例から

主体的な動きを期待しているにも関わらず、なかなか動いてくれない中堅層の方々に対して、組織の潤滑油としての意識醸成や行動変容を促します。

社会人として心得ておくべき基礎(土台)を、ビジネスマナー研修を通じて学べます。