寺尾社労管理事務所

平成13年社労士試験合格。不動産会社などで総務・経理を経て平成20年開業登録。
開業後は、雇用調整助成金などの助成金申請業務、就業規則や労働契約書の整備、固定残業代の導入など実績あり。
最近では、社員数10名から30名前後の中小企業向け給与計算アウトソーシング、社会保険業務も多数受託。開業後の労務コンサルティングの経験を活かし、企業経営をサポート。

毎月の給与計算アウトソーシング
入退社時の社会保険、雇用保険の各種手続
育児休業給付金、傷病手当金などの給付金請求手続
社会保険・労働保険の保険料申告手続
労働条件通知書の作成、就業規則の作成・見直し、届出
時間外休日労働協定の届出
メンタル休職、高齢者雇用など労務のご相談