株式会社さいとう

企業の経理・総務を7年間担当し、財務・労務・法務など幅広い業務を経験。実務に基づいた知識と確かな対応力を身につけました。その後、地域密着型のパソコン教室を個人で運営し、高齢者や主婦の方々へITスキルの支援を行う中で、経営者としての視点と、地域とつながる現場力を培いました。

自身の病気や家族の介護をきっかけに、福祉の世界へ。介護福祉士・相談支援専門員として現場に携わりながら、訪問介護事業所の立ち上げにも関わりました。制度の壁、人材定着の難しさなど、福祉現場が抱えるリアルな課題と向き合いながら、「地域と人を生かす経営」の大切さを学びました。

現在は、福祉・医療・教育など「人を支える分野」を中心に、経営支援・人材育成・業務改善のコンサルティングを行っています。とくに、社員の意欲向上やコミュニケーションの問題、心の不調や人間関係にまつわる課題へのアプローチに力を入れており、「数字」だけでなく「人」に寄り添った支援を心がけています。

実務経験に裏打ちされた柔軟な対応力と、現場目線を大切にする温かい支援を行っています。

1）経営コンサルティング
福祉・医療・教育関連事業の立ち上げ支援
小規模事業所の財務体質改善サポート
法人向け事業承継（M＆A等）

2）人材育成・チームビルディング支援
新人研修・管理職研修（特に福祉・医療分野向け）
職員のモチベーション向上支援
チーム内のコミュニケーション改善、関係性の再構築
定着率アップのためのメンタルヘルストレーニング

3）働く人の「心のケア」と組織風土づくり
社員のメンタルヘルス対応や離職予防のアドバイス
感情労働が多い職場でのストレスマネジメント支援
組織内の「相談しやすい雰囲気」づくりのコーチング

4）業務改善・バックオフィス支援
経理・総務の仕組みづくり、業務の効率化
財務や労務の実務的なチェック・改善指導
個人事業・小規模法人の運営事務サポート