Ibis株式会社

日本語力・性格・やる気を見極めた人財で、単なるマッチングではなく、“続く”採用と定着の仕組みを、Ibisがともに考えます。

「自社支援」とは 企業が「自分たちで」外国人社員を支える取り組みのことで、「採用した外国人を自分たちで大切に育てる姿勢・体制」のことです。