a.sowda社会保険労務士法人

はじめまして
a.sowda社会保険労務士法人です

時に御社の一歩中へ、また時には外から俯瞰し、虫の目鳥の目になって一緒に考え行動します。
「あ、そうだ（a.sowda）！」と思われたら、どうぞお気軽にa.sowda社会保険労務士法人へ、ご相談、お問合せください。
複数の社会保険労務士がお客様の課題に合わせた役割構成で、ヒラメキにも課題にも真摯にスピーディーお答えします。

１）人材派遣事業、社会福祉法人、不動産業、飲食業、建設業といった様々な業種で実績があります。
２）企業の目指すステージに沿ったリアルな具体案を提案をします。
３）チャットやビデオ通話など、ＤＸツール・クラウドシステム等を駆使し、遠隔地でも対応可能です。
４）とはいいつつ、直接伺うことが解決の近道であれば駆けつけます（条件あり）。
５）障害年金・遺族年金の請求代行や、新しい働き方のデザインも好評です。

私たちは、ヒトの潜在力と可能性を信じ、ヒトを大切にする経営の実現と成長を目指します。
経営者・従業員・そして家族。
人にとって最も大切な「健康」「キャリア」「処遇」「環境」「居場所」に特に着目しています。
組織の課題や難問もあきらめないで、まずはご相談ください。

・労務に関する相談
・社会保険（健康保険、厚生年金）に関する事務手続・届出
・労働保険（労災保険、雇用保険）に関する事務手続・届出
・給与計算代行
・就業規則の作成・変更および提案・コンサルティング
・賃金、賞与、退職金制度に関する制度・コンサルティング
・労務デューデリジェンス、労務監査・労務管理支援
・確定拠出年金の導入支援
・助成金の申請事務手続き・助言
・労働基準監督署・年金事務所への調査立会・是正勧告対応
・人材派遣・職業紹介業の許可、その他申請や手続
・キャリアコンサルティング・定着支援
・障害年金のご相談・申請手続代行
・健康経営の取組や対応
・起業・創業に関する相談や支援
・セミナー・研修
・労務人事ニュースの定期刊行

■アドバイザリー業務
・労働契約、就業規則等に関する相談
・労働時間管理、長時間労働対策
・管理監督者問題に関する労務相談
・メンタルヘルス対策、各種ハラスメント対策等
・その他採用から退職までの労務管理

■制度設計支援業務
・就業規則等の作成整備、改定
・労働時間・賃金制度の設計・運用
・人事制度構築・運用支援
・確定拠出年金の導入支援

■経営労務監査業務
・労務コンプライアンス監査
・人材ポートフォリオ監査
・労務デューデリジェンス

■エンゲージメント向上支援業務
・キャリアコンサルティング業務
・リスキリング導入支援
・健康経営支援業務

■派遣業特化労務管理・手続代行業務
・派遣社員の待遇、労務管理等に関する相談
・派遣業の許可申請、更新に関する相談・手続きの代行

■障害年金・遺族年金申請代行業務
・障害年金の申請代行
・遺族年金の申請代行
・ライフプランニング

■働き方デザイン
・各種変形・フレックス・裁量労働・インターバル制度等労働時間制度のご相談
・多様な正社員、週休3日制や両立支援制度の検討
・多様な高齢者の活躍支援や就業機会確保のご相談
・同一労働同一賃金、非正規労働者の待遇改善について