有限会社アーキコンプレックス

伝統的な企業の働き方から見直し、新社屋の設計そのものに活かす。
社員らとのワークショップを経て、現在の働き方の良さ、不合理な点を洗い出し、これからの働き方の絵を共に描くことからスタート。
新社屋設計と並行して、CIデザイン、WEBサイトなど周辺環境も刷新を図った。

ポイント：新社屋完成後、求人数が倍増し、より優秀なスタッフを確保しやすくなった。社員の意識の向上と共に、売上も上昇している。