若手社員を対象とした研修や講座が得意な会社8選

最終更新日:2024年04月22日
若手社員を対象とした研修や講座が得意な会社8選

この記事では若手社員を対象とした研修や講座、セミナーなどの人材育成・社員教育に特化した会社を複数社掲載しています。若手社員ビジネス員研修とは、新入社員や入社してから5年程度の若い社員を対象とした研修です。若手社員の潜在的な能力を引き出してビジネススキルを磨き、社会人に必要不可欠なビジネスマナーを習得することも可能です。

若手社員研修の受講形式は講師との対面による公開授業や、スマホ・パソコンなどお手持ちの通信端末で都合の良い時間帯にいつでも学べるeラーニングや動画講座、遠く離れていてもリアルタイムで受講できるオンライン授業など、多彩な学習スタイルが選べます。

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【実績が豊富】若手社員を対象とした研修や講座が得意な会社4選

社名 3つの特徴 住所
ALL DIFFERENT株式会社
  • 導入企業は13000社・受講者数は400万人
  • 人材育成と組織開発にまつわる多様な課題を解決
  • 人材教育事業を通じて企業の明るい未来を創造
千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー15F・17F・18F
アルー株式会社
  • 受講形式はeラーニング・クラウド型学習システム
  • 直感的なUIで受講者のスキルアップをサポート
  • 充実の学習カリキュラムで若手社員の成長をアシスト
千代田区九段北1-13-5 ヒューリック九段ビル?2F
一般社団法人日本セルフエスティーム普及協会
  • 企業組織開発を目指す伴走型支援に注力
  • 社員の定着率や離職に関する課題をスムーズに解決
  • レジリエンス向上のための自己肯定感研修を実施
新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー
株式会社ライトワークス
  • 多様化するビジネススキルを効率良く学べるeラーニング講座
  • モットーはITとコンテンツ力で人と企業の成長加速
  • eラーニング受け放題サービスを提供
千代田区麹町5-3-3 麹町KSスクエア

ALL DIFFERENT株式会社

ALL DIFFERENT株式会社

参照元:ALL DIFFERENT株式会社

  • 導入企業は13000社・受講者数は400万人
  • 人材育成と組織開発にまつわる多様な課題を解決
  • 人材教育事業を通じて企業の明るい未来を創造

ALL DIFFERENTでは「人材育成・組織開発で企業の明るい未来の創造」をモットーに、各種研修事業・経営支援・転職支援サービスまで幅広く手掛けています。2006年の設立以来、これまでの支援実績は13000社以上にも達しており、各種企業から好評を博しています。 若手社員向けで人気の講座は「新人・未経験者向けITエンジニア研修」で、人材開発支援助成金活用の対象となっています。

企業情報

住所:東京都 千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiA(イトシア) オフィスタワー15F・17F・18F

アルー株式会社

アルー株式会社

参照元:アルー株式会社

  • 受講形式はeラーニング・クラウド型学習システム
  • 直感的なUIで受講者のスキルアップをサポート
  • 充実の学習カリキュラムで若手社員の成長をアシスト

東京都千代田区のアルー株式会社では人材教育サービスサイト「etudes」を運営しています。若手社員研修をはじめとする講座・研修では初期費用無料、1名から受講可能なeラーニングシステムの提供で、多忙な方でも効率良く学習を進めることができます。各種企業向けの社会人教育と人材育成事業に携わり20年以上、豊富な実績と独自のノウハウから若手社員の成長をアシストします。

企業情報

住所:東京都 千代田区九段北1-13-5 ヒューリック九段ビル?2F

一般社団法人日本セルフエスティーム普及協会

一般社団法人日本セルフエスティーム普及協会

参照元:一般社団法人日本セルフエスティーム普及協会

  • 企業組織開発を目指す伴走型支援に注力
  • 社員の定着率や離職に関する課題をスムーズに解決
  • レジリエンス向上のための自己肯定感研修を実施

日本セルフエスティーム普及協会は、企業研修・教育現場研修・認定講師養成事業に携わり、指導経験豊富な講師陣が集結しています。各社員が自己の価値を認識して自己肯定感の向上を目的としたセミナーや、スキルアップを目的とした研修など、豊富なラインナップです。企業組織開発を目的とした伴走型支援にも注力し、「離職率が高く定着率が低い」「従業員のストレスマネジメントをどうすれば良いのか」といった課題をスムーズに解決します。

企業情報

住所:東京都 新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー

株式会社ライトワークス

株式会社ライトワークス

参照元:株式会社ライトワークス

  • 多様化するビジネススキルを効率良く学べるeラーニング講座
  • モットーはITとコンテンツ力で人と企業の成長加速
  • eラーニング受け放題サービスを提供

東京都千代田区に本拠地を置くライトワークス (LIGHT WORKS) では、若手社員を対象に多様化するビジネススキルを効率良く学べるeラーニング講座を開講しています。受講形態はパソコンやスマホでいつでも都合の良い時間帯に学べるオンライン形式なので、日常業務の多忙な合間にも学習を進めることができます。コミュニケーション力・プレゼンテーション力養成コースなど、充実の学習カリキュラムです。

企業情報

住所:東京都 千代田区麹町5-3-3 麹町KSスクエア

【丁寧なコミュニケーション】若手社員を対象とした研修や講座が得意な会社4選

社名 3つの特徴 住所
株式会社インソース
  • 若手社員研修の受講者は年間4.5万人
  • 全国各地に営業所やセミナールームあり
  • テキストのみの販売にも柔軟に対応
荒川区西日暮里4-19-12 インソース道灌山ビル
株式会社ヒューマンラボ
  • 若手社員向けの研修コースラインナップが豊富
  • 取引企業数は大手から中小企業まで約450社
  • 人材開発・キャリア開発・人材教育・研修事業に特化
大阪市福島区海老江2-1-31 青山ビル4F
リスクモンスター株式会社
  • 若手社員や管理職向けのセミナーや講座を開講
  • 人材育成関連のお役立ち資料を無料ダウンロード可能
  • グループ企業との連携で高品質なサービスを提供
中央区日本橋2-16-5 RMGビル
株式会社日本能率協会マネジメントセンター
  • 新人社員・若手社員向けの研修メニューが豊富
  • 研修の受講形態は対面・eラーニング・オンライン
  • モットーは「自ら育つ環境を整え成長に伴走」
中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー

株式会社インソース

株式会社インソース

参照元:株式会社インソース

  • 若手社員研修の受講者は年間4.5万人
  • 全国各地に営業所やセミナールームあり
  • テキストのみの販売にも柔軟に対応

インソース (insource) は東京都荒川区に本部・本店、北海道・東北・関東・東海・近畿・中国・四国・九州まで全国各地に営業所やセミナールームがあります。若手研修をはじめとする人材教育事業を通じて「多くの人々に働く楽しさと喜びを実感できる企業組織の構築と社会の創造」を目指しています。講師派遣・公開講座・動画教材・通信講座・オンライン研修など、目的やニーズに応じて最適な受講形式を選べます。

企業情報

住所:東京都 荒川区西日暮里4-19-12 インソース道灌山ビル

株式会社ヒューマンラボ

株式会社ヒューマンラボ

参照元:株式会社ヒューマンラボ

  • 若手社員向けの研修コースラインナップが豊富
  • 取引企業数は大手から中小企業まで約450社
  • 人材開発・キャリア開発・人材教育・研修事業に特化

大阪市福島区のヒューマンラボ (HUMAN LABO) は人材開発・キャリア開発・人材教育・研修事業専門の会社として1996年に設立されました。若手社員向けの研修ではプレミアムオンラインコースに人気が集中しています。テキストの事前課題を提出してオンラインで授業を受講、復習動画を視聴した後に事後課題を提出して効果測定を行い、理解度を高めることができます。

企業情報

住所:大阪府 大阪市福島区海老江2-1-31 青山ビル4F

リスクモンスター株式会社

リスクモンスター株式会社

参照元:リスクモンスター株式会社

  • 若手社員や管理職向けのセミナーや講座を開講
  • 人材育成関連のお役立ち資料を無料ダウンロード可能
  • グループ企業との連携で高品質なサービスを提供

東証スタンダード上場企業のリスクモンスター (Risk Monster) は東京都中央区日本橋に本社、名古屋市・大阪市・福岡市には営業所があります。若手社員や管理職向けの研修・セミナーを開催し、各種企業の導入事例も豊富です。人材育成・社員教育事業からクラウドシステム運用に至るまでグループ企業との幅広い連携力を発揮して、クオリティの高いサービスを提供できるのが強みです。

企業情報

住所:東京都 中央区日本橋2-16-5 RMGビル

株式会社日本能率協会マネジメントセンター

株式会社日本能率協会マネジメントセンター

参照元:株式会社日本能率協会マネジメントセンター

  • 新人社員・若手社員向けの研修メニューが豊富
  • 研修の受講形態は対面・eラーニング・オンライン
  • モットーは「自ら育つ環境を整え成長に伴走」

東京都中央区の日本能率協会マネジメントセンターは、人材教育・研修事業・アセスメント専門の会社です。札幌市・仙台市・大阪市・横浜市・名古屋市・京都市・広島市・福岡市にも事業拠点があり、着実に業務エリア拡大中です。新入社員・若手社員向けの人材教育にも注力し、ビジネススキルを体得できる「若手社員コース」「若手社員ステップアップコース」など、学習カリキュラムが充実しています。

企業情報

住所:東京都 中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー

まとめ

この記事では若手社員研修に定評のある人材育成・社員教育事業専門の会社を厳選してご紹介しました。各種企業で若手社員研修を実施する理由と主な目的として、企業の即戦力となる人材を育てること、社員のモチベーションを上げて働きやすい職場環境を作ること、ビジネススキルの向上などが挙げられます。

多くの若手社員とともに研修を受講することによって、同期に入社した社員同士でお互いに励まし合い、情報を共有することでコミュニケーションの機会を得ることもできます。一企業の社員としての自覚を促し、パソコンスキルや論理的思考を高める効果も期待できます。

比較ビズ編集部
執筆者

比較ビズ編集部では、BtoB向けに様々な業種の発注に役立つ情報を発信。「発注先の選び方を知りたい」「外注する際の費用相場を知りたい」といった疑問を編集部のメンバーが分かりやすく解説しています。

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