社会保険労務士(社労士)の先生への仕事の依頼をご紹介
毎月、比較ビズでは労務顧問を探してる、就業規則作成、給与計算、助成金申請など様々な課題を抱えた経営者様から多数のご依頼をいただきます。
社員が10名を超えたので、就業規則作成を依頼したい、労務・人事でトラブルが起きないような制度を構築したい、給与計算、社会保険、労働保険手続き代行に時間がとられてしまうので、アウトソーシングし、できた時間を有効活用したいなど新しく社労士の先生を探してる経営者様からご依頼が届きます。
現在、顧問社労士がいる経営者様からも、今の社労士の先生が手続き関係や事務処理は対応してくれてるがアドバイスや提案は一切してくれない、助成金の事を相談したいが知識がなく対応してもらえない、対応(レスポンス)が遅い、コミュニケーションがうまく取れないなどの不満を持ち、顧問先を切り替えたいとの仕事の依頼も多くいただいております。
実際に経営者様がどういった課題や不満をお持ちなのかを今後の集客や営業活動、現在の顧問先とのお付き合いの仕方等のご参考にしていただければと思います。
顧問先を拡大、新規顧客獲得したいが営業をする時間がない、最近、社労士事務所を開業・独立して顧問先を増やしたいとお考えの方は、待ってるだけで社労士の先生への仕事の依頼が届く比較ビズの色々な仕事の依頼を見て頂き、対応したい場合は、比較ビズへお問合せしてみてください。
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【労務相談、社保・労働保険手続き、給与計算等】社会保険労務士への問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 月額予算 月3万円まで
- 依頼地域 千葉県
[依頼したい業務] 労務相談 社保・労働保険手続き 給与計算 就業規則 労働トラブル [御社の業種] 小売業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 千葉県の佐倉市でパンの製造販売を事業承継での形で新たに始めます。パンの製造にかかわる社員1名とアルバイト3〜4名でスタート予定です。社会保険・労務に関する知識がないためサポートいただける事務所を探しています
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社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼したい業務] 顧問社労士 労務相談 社保・労働保険手続き 就業規則 助成金 [御社の業種] サービス業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 労務相談をさせて頂ける社労士様をお探ししております。
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助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 去年 4月に1名 8月に2名 10月に1名 12月に2名の有期雇用者がいます キャリアップ助成金について 今年の詳細をお聞きしたいです 平成30年に一名 キャリアップ助成金をいただいたことがあります [御社の業種] 運輸業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 13名 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 2名 [社員を新たに雇う予 …
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【社会保険の手続き】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 埼玉県
[依頼したい業務] 社保・労働保険手続き [御社の業種] 建設業 [会社規模] 1名 [依頼・相談内容] 会社設立をして社会保険の手続きをしてもらいたい
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【業務改善助成金】助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 宮城県
[依頼・相談したい内容] 現在個人事業主として従業員2名雇っております。 業務改善助成金について、自分が対象になっているのか知りたくご相談致しました。 [御社の業種] 建設業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 2 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない …
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【顧問社労士・給与計算・助成金】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 月額予算 相場が分らない
- 依頼地域 奈良県
[依頼したい業務] 顧問社労士 給与計算 助成金 [御社の業種] 医療 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 現在も顧問契約をしている事務所はあるが、完全に?手続き顧問(社会保険関係)という感じで提案等が乏しいと感じている。良いところがあれば変更しようかと考えている。また、就業規則も制定してからずいぶんと経過しているので手直しも考えている。給与計算についても委託しても良いかとも思っている。もちろん、料金 …
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【キャリアアップの助成金の申請】の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 月額予算 月10万円まで
- 依頼地域 千葉県
[依頼・相談したい内容] キャリアアップの助成金の申請を依頼したい。 これから何人も申請することになるので、アドバイスもいただけて安くお願いできるところを探しています。 [御社の業種] 建設業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の …
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【給与計算】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 兵庫県
[依頼したい業務] 給与計算 [御社の業種] 建設業 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 弊社は職人給与を、日給計算で支払っていましたが。 4週8休の現場等も増えてきて、日給計算だと減給するようになります。 社員数も少ないのですが社員の給与を月給制にするか検討しております。 つきましては支払い給与案を作成していただきたいです。
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【就業規則・助成金】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼したい業務] 就業規則 助成金 [御社の業種] [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 社員1名、アルバイト3名の会社です。 アルバイト1名を来月社員登用、アルバイト2名を賃金改定で助成金を考えています。 キャリアアップの計画書は昨年11月に提出済みです。社会保険も加入済みです。 社員1名は11-19時定時で働いています(休憩は45分とっています) 現在のアルバイト3名は11時-17時定時で実際には18時、19時まで働いても …
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【サービス業】助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 福岡県
[依頼・相談したい内容] 助成金を受けられるものがあればサポートを受けたい。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [ …
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【助成金】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 宮城県
[依頼したい業務] 助成金 [御社の業種] [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] キャリアアップ助成金をスポット利用したいため 着手金0 成功報酬10-20%くらいでできる会社
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社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 福岡県
[依頼したい業務] 顧問社労士 [御社の業種] その他 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 放課後等デイサービスを6月に開業する為、これから社員の雇用や就労規則の作成等をしないといけないのですが、私が本業を続けながらなのと労務管理の知識が無い為、わかりやすく説明して頂ける社労士との顧問契約を希望しています。
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【キャリアアップ助成金等についての申請】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 千葉県
[依頼したい業務] 助成金 労働トラブル 退職金・企業年金 [御社の業種] 建設業 [会社規模] 11〜30名 [依頼・相談内容] 社員の採用を最近行なっているのですが、キャリアアップ助成金等についての申請知識がなく対応できていない状況です。 直近、3月に入社した方については条件的には問題ないと思うので、申請を助けてくれる方を探しています。
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【就業規則】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼したい業務] 就業規則 [御社の業種] 医療 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 就業規則の立会いをお願いします。契約書の雛形はございます。
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【法人設立 社保・労働保険手続き】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 広島県
[依頼したい業務] 社保・労働保険手続き その他 [御社の業種] 電気・ガス業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 法人設立しました。 その後の手続きなどのご相談したいと思います。
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【法人設立 社保・労働保険手続き】社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 広島県
[依頼したい業務] 社保・労働保険手続き その他 [御社の業種] 電気・ガス業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 法人設立しました。 その後の手続きなどのご相談したいと思います。
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【補助金・助成金】助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 岩手県
[依頼・相談したい内容] 弊社において申請可能な補助金、助成金について知りたい。 その際に完全成果報酬型で対応いただきたい。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] 0 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練 …
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社会保険労務士への相談・問合せ
社会保険労務士 > 社会保険労務士- 月額予算 月3万円まで
- 依頼地域 宮崎県
[依頼したい業務] 顧問社労士 労務相談 その他 [御社の業種] 運輸業 [会社規模] 11〜30名 [依頼・相談内容] 荷主への取引価格の見直し要請について、労務費上昇等に係る根拠資料作成の依頼をお願いしたいと思っております。(⭐︎都道府県の最低賃金やその上昇率⭐︎春季労使交渉の妥結額やその上昇率等作成)
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助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 兵庫県
[依頼・相談したい内容] 弊社のホームページをリニューアル予定です。 そこでホームページリニューアルにあたって利用できる補助金や助成金の制度はありますでしょうか? また、ありましたら代行する際の料金を教えていただきたいです。 [御社の業種] 小売業 [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の …
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助成金申請の相談・提案依頼
社会保険労務士 > 助成金申請代行- 総額予算 相場が分らない
- 依頼地域 兵庫県
[依頼・相談したい内容] 現在は開業1年目、私ひとりの個人事業主です。 今回、新たにパートさんを雇用したいと思っております。 65歳超雇用推進支援助成金の申請代行をお願いしたいという内容です。 3月末までに計画書を提出可能であるのか等。 (いちを就業規則は手元にありますが、内容チェックをお願いしたいです。) よろしくお願いいたします。 [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] 今 …
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もっと案件を見たい方へ
都道府県別の最近の社会保険労務士案件一覧
社会保険労務士の直近の案件一覧です。
現在公開している案件は公開案件のみとなります
全ての案件を見る社会保険労務士の案件情報(最終更新日:2022年11月18日)
比較ビズの2022年の案件状況などを参考に 現在の社労士・労務案件の発注状況を分析してみました。
予算平均 | 割合 |
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顧問社労士業務 | 月3.6万円 |
給与計算代行 | 月7.8万円 |
就業規則作成代行 | 31万円 |
社会・労働保険手続き | 月3.4万円 |
人事制度構築 | 310万 |
月次系の業務の平均予算としては、顧問社労士業務(予算平均月3.6万円)、
社会・労働保険手続き(予算平均月3.4万円)となり、小規模〜中規模程度の価格帯に落ち着きました。
反面給与計算代行業務については、小規模程度の企業では依頼するケースが少なく、
平均予算月7.8万円と一定規模以上の企業が依頼されているケースが多く見受けられます。
また就業規則作成代行は平均予算31万円と、
これも小規模〜中規模程度の企業からの発注が多いようです。
逆に人事制度構築についてはコンサルティングの要素が大変多く、
期間も半年ほどかかったり長くなることから、高額の予算を設定されている企業が多いようです。
顧問社労士業務について
顧問社労士業務は予算平均月3.6万円となり、 希望される対応業務としては、 労働法関係のアドバイスや、就業規則関係のメンテナンス、 労務トラブルへの対応などの割合が高いです。 近年ですとリモートワークへ移行する企業も増えたため、 労働条件・労働時間の依頼も増えております。
給与計算代行業務について
給与計算代行業務(月7.8万円)については 比較的に中規模〜の企業からの依頼が多く、 大きな企業ですと数百人規模の企業からの依頼となるため、 予算帯としては高めになりやすいイメージとなりました。
就業規則・労務規定作成代行業務について
就業規則作成業務は予算平均32万円と 中小企業の依頼相場ともかなり近い結果となりました 依頼業務としては就業規則本体はもちろん、 育児・介護休業規程の依頼が多く、 昨今の産休・育休に対する関心の高さが反映されているのが見えます。
社会・労働保険加入手続き代行について
保険加入手続き代行(予算平均月3.4万円)は 初めの事務所加入だけ行いたい等スポットの依頼もありますが、 それも含めて今後の社員の入社・退社の処理を定期的にお願いしたいという月額顧問のケースも多いようです。
助成金申請代行業務について
助成金申請については 固定で1申請に対していくらという手数料方式と、 受け取った助成金に対して何パーセントという成果報酬方式があり、平均予算としては出しづらい部分がありますが、 依頼としては多く近年ですとコロナ渦の影響もあり、 サービス業や飲食業からの申請が多いようです。
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Point-01
月間アクセス数
800,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
3,600,000万円
営業・集客ノウハウ
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