【就業規則変更】労務規定・就業規則作成の見積もり依頼

就業規則変更を検討しています。
【依頼内容】
・就業規則の変更（就業時間、年間休日日数の変更）
・業種：ゴルフ場（兵庫県、山口県）
・従業員数：48名（正社員13名、パート35名）
【ご相談したいこと】
・就業規則変更にかかる費用の概算
・就業規則変更にあたり、いつまでに何を行う必要があるか（ヒアリング、ドラフト作成、労基署への届出等）
・顧問契約の有無による料金の違い

※2025年10月1日から新たな就業規則の運用を希望しており、就業規則変更前にはZoom等でのヒアリングの時間を設けていただきたいです。
※現在の労働基準法に準拠した形でアドバイスをいただきながら作成自体は弊社で行う場合の見積もりをいただきたいです。

就業規則

サービス業

48名（正社員13名、パート35名）

30万円まで

見積りが欲しい