リーダー・管理職研修の資料請求

リーダー研修
・経営目標に基づく部門目標・戦略の策定、実行
・組織マネジメント
・部下育成、部下の業務サポート、評価

20〜30

リーダーシップ
マネージメント
部下評価
部下教育

・経営目標に基づく部門目標・戦略の策定、実行
・組織マネジメント
・部下育成、部下の業務サポート、評価
上記事項について意義を踏まえつつ、実践（体験）できる研修内容がよいです。
マインドセットの変化と日常の職場での実践のノウハウを学べるとよいです。

・部門目標に対する戦略が曖昧で、チームやメンバーへの落とし込みが不十分
・チームやメンバーの目標や行動計画に対するフォロー不足
・中長期的な育成目線での１ON１、評価ができていない

研修対象は20〜30名を想定しています。
研修の形態・期間・概算での見積りを知りたいです。

予算上限なし

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