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給与計算の見積もり依頼

社会保険労務士 > 給与計算代行

依頼・相談したい内容

ご依頼の背景:
当社では給与業務は社内にて、経理部門が担当してきましたが、担当者の退職に伴い、給与・社保業務は人事部門にて対応することになりました。が、部員数の問題から特に給与計算と関連業務についてはアウトソーシングを行うことにしました。

ご依頼内容:給与・賞与計算、年末調整、月変等
尚、各種届出、給与明細発行、年末調整書類の回収等々、その他の関連業務につきましては、お見積もりの額に応じてどこまでお願いするか決定する予定です。

対象人数:160名
外国人駐在役員1名、役員1名、正社員85名、嘱託社員5名、準社員44名、
契約社員5名、アルバイト13名

その他関連情報:
・賞与年2回(7/10と12/10に支給)※アルバイトのみ対象外 
・昇給年1回、1月 ※原則遡及計算なし 1/11改定(2/25支給分より改定)
・各種手当:残業、休日・深夜、深夜食、年末年始、通勤、車両持ち込み、営業インセンティブ、単身赴任、慶弔、その他一部門に対する手当が数種あり
・給与計算期間:前月11日〜当月10日分を当月25日に支給
 例:1/11-2/10 2/25支給
・確定拠出年金(退職一時金支給)制度あり

ご依頼スケジュール:
役員&部長の給与計算の担当者の最終勤務が1月末です。
できれば1月中旬までにご依頼先を決定&1月中に現担当者とお打ち合わせをし、
2月25日支給分の給与計算からお試しで計算をしていただきたいと考えております。

御社の業種

その他

従業員数

600名

現在の給与計算方法/システム

給与計算方法(現在):
アルバイト>タイムシートを部門長が経理に提出
その他スタッフ>勤怠情報、入退社・異動情報等を人事から経理に提出

経理の担当2名が給与を計算。(全て社内対応)
退職予定者が役員&部長レベル10名を担当し、残りはもう1名が担当
給与明細の印刷、発送・配布、年末調整の書面確認、住民税等の各種届出等、一連の業務を担当(社保の加入・脱退等の手続きは人事にて)
※WEB明細を導入したいです(160名中10-20名は印刷が必要)

勤怠管理:
本社スタッフ>Time P@CK(タイムパック)にて打刻
サービススタッフ>googleアプリにて打刻
アルバイト>打刻なく、タイムシート(書面)で管理 
有給は書面での申請に基づきエクセルにて管理
※新システムの導入を検討中ですが、導入には時間がかかる見込みです。
 安価でご紹介可能でしたらお願いします。

給与計算:給与奉行

その他、ご質問、ご要望

できるだけ、まずはメールにてご連絡をいただきたいです。
お見積もりにあたり、お打ち合わせが必要と思いますので、ご希望の日時を
お知らせください。
弊社へのご来社、オンライン、お電話等、ご希望に合わせて実施させていただきます。
対応可能日時:平日9-18時頃

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