弊社で契約社員が1名増えましたが、ゆくゆくは正社員化を考えています。
それに伴い正社員化コースの助成金申請の準備をしたいと考えており、就業規則もない状態のため、就業規則作成からキャリアアップ助成金(正社員化コース)までの見積もりをお願いします。
雇用保険加入社員数が5名です。
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就業規則、キャリアアップ助成金(正社員化コース)
サービス業(イベント企画・運営と通信関係のラウンダー業務)
5名
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