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キャリアアップ助成金(正社員化コース)と助成金に沿った就業規則作成の見積もり依頼

社会保険労務士 > 労務規定・就業規則作成
男性の発注者様です。 まずはメッセージ機能にてご対応いただけますようお願い致します。

依頼・相談したい内容

弊社で契約社員が1名増えましたが、ゆくゆくは正社員化を考えています。
それに伴い正社員化コースの助成金申請の準備をしたいと考えており、就業規則もない状態のため、就業規則作成からキャリアアップ助成金(正社員化コース)までの見積もりをお願いします。

雇用保険加入社員数が5名です。

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対象となる規定の種類

就業規則、キャリアアップ助成金(正社員化コース)

御社の業種

サービス業(イベント企画・運営と通信関係のラウンダー業務)

従業員数

5名

その他ご質問、ご要望、備考

まずはメールでの回答をお待ちしております。

総額予算

予算上限なし

対応方法

見積りが欲しい

お客様情報

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