【女性管理職の研修】リーダー・管理職研修　研修期間は、業務の都合もあり4〜5日間

現在、男性管理職の合宿式の社外研修（社員教育研究所　管理職養成学校）は実施しているが、女性管理職の研修は行なっていない。現在の研修でも女性の参加は可能だが、参加者からの意見では、当社の女性研修には向いていないとの意見があり、他の研修を探しております。研修期間は、業務の都合もあり4〜5日間を考えています。

今回は1名です。今後は継続的に参加させる事と将来は女性管理職を増加させる計画です

リーダーシップ
マネージメント
モチベーション向上
部下評価
部下教育
会議
コーチング

モチベーション向上を第一に考えています。
管理職に求められている気質とはなにか、また部下を統率するリーダーシップとは
といった所を主体的に教育して頂き、業務遂行上でのコミュニケーションや問題解決の手法や他者の参加を促す説得力の必要性と習得方法等を研修して頂きたい。

男性主体の企業体質の為、女性管理職の登用が進まない環境であるが、一方で女性社員もその中で現状維持を良しとするタイプの社員が多く、自己研鑽、自己主張に乏しい状況である。

研修に集中させる為に宿泊形式のを研修を希望します。

予算上限なし

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