給与計算
助成金申請
就業規則作成
社会保険手続き
労働保険手続き
都内にて介護事業を目的とした新規法人を今年4月に設立しました。
労務関係は基本的に全て外注でお願いしたいと考えております。
・一般的に必要な届け出や手続き
・雇用が多く発生する為、助成金手続
・その他36協定や就業規則等
必要であれば、クラウドの給与計算ソフトを利用することができます。
又、一度手続きを教えて頂ければ、ある程度はこちらで対応したいと考えております。
法人設立は4月で、雇用はパートを中心に10~20名程、最初のうちは10名程を予定しております。
医療
1名〜5名
まずは料金の提案をして頂き、そこから3社程に絞った上でお会いできればと考えております。
新規法人のスタートアップ用のプランや、必要な手続きを全て含んだ料金の提案があると助かります。
基本的に訪問等は必要ありません。
メールのやりとりと、電子申請で終わらせる事ができるのが理想です。
まずは料金案内などを、メールにてお送りいただけますようお願い毛細げます。
相場が分らない
見積りが欲しい
多数のお問い合わせありがとうございます。
こちらが恐縮する様な経歴の先生方が多く、こちらでは労務に関する専門知識が無い為に、内容だけでどのように判断をすれば良いのか非常に難しく・・・
真に勝手ながら、ベースとなる料金案内も送信して頂けると非常に助かります